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天津北方網訊 2月26日電:天津濱海新區在創建學習型黨組織過程中,按照『能實行、能復制、能推廣』的發展思路,創建學習型黨組織體驗中心,通過學習-思考-創新三位一體的實際演練,使黨員乾部達到了善於學習、勤於思考、勇於創新的目的。
天津濱海新區學習型黨組織首家體驗中心位於新區的新港街道辦事處內,2010年9月正式開放。記者注意到,150平方米的空間被有序分割為『學習廳』『思考廳』『創新廳』三個主要部分。
據體驗中心介紹,學習廳將題目與周圍環境相結合,以黨的基本知識為主線,調動大家團隊討論的熱情。思考廳以黨的建設為內容,通過抽象畫、漫畫、對比模型等題目,剖析基層存在的問題和習慣思維容易出現的認識偏差。創新廳以黨的工作為內容,貼近實際,讓體驗的團隊成員結合天津濱海新區的經濟、政治、文化、社會等各方面的實際問題進行深層次探究,找到解決問題的新方法、新思路。
每個廳都配以現代的技術手段,以六至八人為一個團隊,分批流水式進行核心理念梳理、案例分析、問題研討、知識和能力測試,最後給出每個人的演練情況和評語及建議,全程用時1小時。
學習型黨組織體驗中心使學習型黨組織創建極富操作性。天津濱海新區區委宣傳部理論處處長陳寶軍告訴記者,體驗中心運用先進的電腦、軟件、數字技術和多媒體技術,使物理空間與虛擬空間交集,使聲、光、電融合,使學習變得形象生動、趣味盎然,創新了黨組織的集體學習方法。
體驗中心設置的演練案例將中央對濱海新區的戰略部署與新區區委的決策安排以及學習型黨組織建設結合起來,展現新區經濟、政治、文化、社會各方面的創新成果,很好地解決了學用脫節的通病。
很多參加過學習演練的黨員乾部有這樣一個感受,體驗中心並不是讓大家在短時間內『速成』,而是開啟一扇體驗『學習-思考-創新』三位一體的大門,讓大家在導學引領、多媒體交互、團隊學習、系統思考中找到釋放自己好奇心與興趣的平臺,體驗學習型黨組織建設的真諦與魅力。
天津濱海新區區委宣傳部部長於景森說,學習型體驗中心是一個非常好的平臺,通過示范和延伸,黨員們更加主動的融入濱海新區發展大局,求取更大作為。如今,越來越多的『問題』走出學習型體驗中心,變成了『課題』,越來越多的人找到了學習的多元化途徑,建設學習型黨組織的活力在不斷增強。
根據天津濱海新區區委宣傳部的回訪調查,九成以上的受訪者走出學習型體驗中心之後,會主動向身邊的家人、朋友和同事傳播新區學習型黨組織建設的優秀理念,五成受訪者會通過網絡、書籍等媒介搜索體驗過程中感興趣的話題,六成以上受訪者願意再次回到體驗中心『回味學習之旅』。
陳寶軍告訴記者,作為建設學習型黨組織的創新舉措,體驗中心建成後,已有3000餘名黨員乾部參加學習體驗,對新時期探索黨建新模式起到了良好的助推效果。(記者周潤健)