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縣總工會積極採取有效措施,全力抓好爲職工服務“十件實事”的推動落實,實實在在爲職工辦事。
爲全面貫徹落實縣委九屆九次全會精神,縣總工會把維護職工合法權益和社會穩定作爲工會的一項重要任務來抓,爲職工服務突出抓好“十件實事”。一是加強靜海縣退休職工幫扶中心建設,研究建立退休職工幫扶救助長效機制,拿出17萬元專項資金,針對退休困難職工的實際需求開展定向幫扶。二是積極開展金秋助學活動,解決城鎮特困家庭、單親家庭子女就學問題,幫助200名困難職工子女解決就學困難。三是編寫印發《新靜海人手冊》一書,爲到靜海工作的外來務工人員,提供衣、食、住、行、維權、服務等一系列便民指南,方便外來務工人員在靜海工作和生活。四是以再就業服務聯社爲依託,投入專項資金,全力搭建“招聘、培訓、服務、網絡、保障”五大就業平臺,努力協助2000人實現就業和再就業。五是建立完善職工工資正常增長機制,全面推行企業職工工資分配共決制度,切實提高集體合同和工資集體協議的簽訂率和履約率,年內全縣正常生產經營建會企業開展工資集體協商比率要達到75%以上。六是強化職工文化學習陣地建設,繼續開展縣級職工書屋示範點評選和爲基層職工送書活動,爲基層書屋送書2萬冊。七是加強基層工會組織建設,最大限度的把職工組織到工會中來,實現新建企業100%建會。八是提高對勞動模範的服務水平,把各項勞模政策和待遇落到實處,爲全縣在冊困難勞模申請免費查體和免費就醫。九是全力推進和諧企業、和諧園區建設,構建和諧共贏的勞動關係,有效減少勞動爭議和勞動糾紛,年內創建A級勞動關係和諧企業達到80家。十是建立健全勞動安全監督檢查制度,聘請100名職工義務安全宣傳員,減少企業事故隱患和職業危害,保障職工羣衆生命安全。(完)(王謙華孟玲玲)