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張翕飛是江蘇鹽城市經濟和信息化委員會行業處副處長,負責機械、冶金和電子等三個行業的管理工作。對於他服務的1000多家中小企業來說,這個副科級幹部算是個實權人物。作爲一個副科級幹部,張翕飛自言“很缺錢”。但他卻高調地在互聯網上公開了自己退還賄款的情況和清單。這個舉動仿若“往平靜的湖面上扔了一塊大石頭”,激起了千層波瀾。他不否認這是“沽名釣譽”,還說:“像我這樣沽名釣譽的人多了,社會風氣才能好轉。”
沒錯,張翕飛的高調退賄打破了官場潛規則。退賄的事情多了,很多貪官在事發以前都玩過退賄的遊戲,以博取清廉的名聲掩人耳目。張翕飛顯然不是,人家都是暗地退賄,給組織備案,他是向公衆彙報,讓送賄的也給曝光。如此,誰還敢給他送錢?送賄的還會說,這哥們真不夠義氣,給他銀子還被他出賣。這樣的話,以後哪家企業敢去招惹他?他的官場同仁又怎麼敢招惹他?如果和他一起吃飯,吃個鮑魚會不會被他曝光,公款旅遊會不會被他曝光?都有可能。這小子自己當“不粘鍋”,豈不是要害得官場同仁們的權力福利都打水漂嗎?既得罪部分企業,又得罪官場,如果恰逢這個官場存在很大問題,此公還能夠混下去嗎?
當然,張翕飛要當“堂吉珂德”一定有他的理由,按照他的邏輯來看,他並不是衝動,而是要等待合適時機促使媒體聚焦,從而放大他的個人作爲,也就是說要利用媒體。可是,身爲媒體人,咱們願意被這樣的人利用,被人利用來做好事,被人利用來促使公權力機關風清氣正,有什麼不好呢?即使他是作秀,這樣的作秀也是有價值的作秀,是值得褒揚的作秀。這個作秀使他在官場中成爲“異類”,但對於企業來說,這是不是意味着一個能夠給予公平、公正和公開的官員出現?一個良好的市場經濟環境,需要公權力爲之做好公共服務,而不是借行政管轄牟取額外福利。這個“堂吉珂德”是官場之“異類”,卻是企業之福音!
我們的確太缺少“不粘鍋”的人物了。許多幹部習慣於沉穩、內斂和深不可測,大家按照既有的明規則和潛規則行事,沒有誰敢去挑戰其實不合理的規則,因爲這種挑戰一般都不會成功,個人的力量總是顯得微不足道。但正是這種挑戰的稀少,反而使得張翕飛的行爲彌足珍貴。一個人的力量固然輕微,但輕微總比沒有好。高調退賄不過是告別潛規則的一種嘗試,總是需要有人邁出這一步。現在的問題在於當地領導應當如何對待張翕飛的行爲。如果通過一系列調整使張翕飛的職務逐漸由實權過渡到虛位,則張翕飛的行爲將只是個案,即使還有人也想高調退賄,恐怕也不敢了,同時,也會以此暗示企業,你們還是繼續送吧。這是咱們不願意看到又最有可能發生的情況。還有一種情況,則是當地領導發揮改革家精神,對張翕飛的行爲進行褒獎,並給予職務提拔,如此,則會產生“鮎魚效應”,其他官員在廉潔自律上也搞點創新,大家都這樣幹,形成共識,風清氣正不就順其自然了嗎?
讓張翕飛這樣的人物生存好、發展好,這個社會自會更加富有生機與活力。(迅之)