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今年以來,大良鎮黨委、政府高度重視社會治安綜合治理工作,通過主動走訪、深入宣傳、細化責任等多種方式,加強對熱、難點問題的排查調處力度,將各種矛盾及時化解在萌芽狀態,取得顯著成效。
爲確保“平安建設”各項措施落到實處,該鎮實行“一把手”親自抓,分管領導負總責,各村幹部各負其責的層層落實制度。同時,該鎮黨委、政府對轄區各村專職治保幹部實行量化考覈,把綜治工作分爲組織領導、矛盾糾紛排查化解、人民調解、治安防範工作、人口管理工作、法制宣傳教育工作、檔案管理和其他臨時工作等八方面量化考覈,充分調動了各村綜治幹部的積極性。此外,爲確保各村綜治組織認真履行職責、落實責任,該鎮將治保調解幹部工資分爲基礎工資和績效工資,按照年度考覈分值按比例進行發放。將工作績效與幹部報酬掛鉤,建立獎懲結合、賞罰分明的激勵制約機制。通過以上多項舉措的實施,充分調動了基層綜治幹部化解矛盾糾紛、維護農村社會治安的主動性、創造性,在全鎮上下形成了齊抓共管的良好局面。