天津北方網訊：天津港(集團)有限公司是一家擁有60餘個二級子公司、4萬餘名員工的大型國有企業。集團黨委下屬46個基層黨委和直屬黨總支，415個黨支部，7226名黨員。正是由於基層黨組織隊伍優先發展，爲港口持續發展增添了不竭動力。

　　近年來，天津港(集團)有限公司各基層組織牢固樹立科學的人才觀，以領導班子和幹部隊伍建設爲重點，全面實施人才興港戰略，不斷提高幹部隊伍的綜合素質。各基層黨組織還堅持開展讀書學習活動，大力開展以“精讀一本書籍、開展一次專題調研、組織一次創新實踐”爲內容的領導幹部“三個一”活動，推進了企業創新發展。天津港(集團)有限公司先後舉辦了十四輪次領導幹部理論學習培訓班、6期清華大學工商管理培訓、5期新加坡國立大學經營管理學習、20餘期領導幹部公開課，打造了一支具有國際眼光和戰略思維的高素質領導幹部隊伍。

　　近年來天津港多元投資新興經濟組織日益增多，但堅持成立經濟組織與建立黨組織同步進行原則，先後在30多家中外合資或國內聯營企業中建立了黨組織。

　　到2010年底，天津港在世界港口排名躍居第5位，集裝箱吞吐量排名上升到第11位，資產規模達到700億元，營業收入達到150億元，成爲世界上規模最大、等級最高的人工深水大港。