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人民網
7月19日電據《產經新聞》網站報道,爲了推進夏季節電對策的實施,
日本
岐阜縣工商勞動部呼籲下屬員工在19日前申請兩週以上的暑假連休。此舉旨在讓員工集中在夏季一定時間內休假,抑制機關單位內的用電需求。
據透露,岐阜縣的工商勞動部面向大約120名員工,呼籲他們在8月份的第2至4周,可申請輪流獲取兩週以上的夏季休假或年度帶薪假。
另外,日本岐阜縣還開始實行“午休休假制度”,即在機關單位內部用電高峯(下午)時,員工可以以小時爲單位申請年度帶薪假。(明月編譯)
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