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日前,天津市委政法委、市綜治辦認真傳達學習市委書記張高麗和中央綜治辦主任、中央政法委副祕書長陳冀平的指示精神,研究了結合實際學習實踐科學發展觀,進一步解放思想、查找差距、改進工作,推進全市社會管理創新工作再上新水平的措施。
當前和今後一個時期,重點抓好以下工作。一、牢固樹立以人爲本的理念,切實貫徹好黨的全心全意爲人民服務的根本宗旨,通過加強和以保障改善民生的社會建設來強化社會管理,處理好服務和管理的關係,通過服務實現管理。二、把羣衆工作作爲社會管理的經常性根本性基礎性工作,把工作的着眼點和落腳點放在實現好、維護好、發展好最廣大人民羣衆的根本利益上,發揮好羣衆在社會管理中的主體作用,提高工作水平,形成適應新形勢新要求的羣衆長效工作機制。三、要加強長效機制建設,圍繞建立統一領導、權責明確、運轉高效工作機制的目標要求,進一步完善組織領導機制、協作配合機制、督促檢查機制、考覈獎懲機制等社會管理長效機制,不僅要在社會管理的人財物保障上破解難題,更要勇於突破體制機制束縛,努力實現“管得到、管得住、管得好”目標。四、要進一步整合基層政法綜治資源和力量,綜合運用多種手段,進一步夯實基層基礎工作,切實加強基層黨組織、黨員幹部和基層黨員社會管理服務能力建設,提高社會管理的能力和水平。五、要注重繼承和發揮綜治工作優勢,推進社會管理創新工作向縱深發展。發揮黨委領導、政府負責、社會協同、公衆參與的體制機制優勢,發揮好黨的領導的政治優勢、部門單位齊抓共管優勢、專羣結合依靠羣衆的優勢,進一步加強各級綜治委(辦)建設,調整完善職能,充分發揮各級綜治組織在社會管理工作中的協調作用。