|
||||
訊昨日(20日)記者從濱海高新區獲悉,“科技小巨人”計劃啓動三年來,中小型科技企業共申請專利達7800項,職工提合理化建議11000餘條,被企業採納8000餘條,12名職工創造的先進工作法,被企業用員工的名字命名推廣。
這些成績,與高新區工會發揮勞動競賽激發員工創新的工程密不可分,目前,“員工發明”、“集體智慧”已成爲助推科技“小巨人”快速成長新動力。
一線員工發明“省力”機
天地偉業公司生產本部製造中心的劉新新,就是創造先進工作法12名優秀員工中的一個。今年4月,身處一線的他接到了一項緊急任務,生產400臺經濟型高速球型攝像機,生產後需要每四臺裝入一個大包裝箱,通過海運方式運輸,因此對防潮要求很高,需要在大包裝箱外面纏繞出口專用拉伸保護膜。由於箱子很重,保護膜很難纏,必須三個人配合才能操作,既耗時又耗力。
劉新新連續幾天琢磨怎樣提高效率。就在他寢食難安的時候,路邊一個孩子手中所玩的健身器材給他帶來了靈感——由一個點的轉動代替一個面的轉動。第二天到公司後,他立即利用公司報廢物料的水平軸承轉動組件再結合以點代面轉動更快的原理,製作了第一臺半自動纏膜機。經過後期的逐步調整,它實現了由一個人代替三個人的工作量的轉變。
這一由“三到一”的發明革新不但節省了包裝產線1/3的人力資源,也將生產線的包裝速度提升了50%,包裝質量開箱合格率提升至99%。他的這一發明被命名爲“劉新新半自動纏膜機”,並將在今後的企業生產中應用。
集體智慧化解難題
天津賽象科技股份有限公司今年5月份公司接到國外一大訂單,時間要求緊,如果按原來工作狀態肯定完不成任務,分廠員工通過開展比干勁、比創新、比質量、比貢獻“衝剌30天崗位比奉獻”競賽活動,激勵員工創新工作方法。
該分廠焊鉚工段員工看到業務量很多,大家連續幾天坐在一起集思廣益研究探討如何完成任務,最終,焊鉚工段員工凝結大家智慧發明出滿負荷工作法,形成流水無間隙作業,大大節省了時間,提前完成國外訂單任務。
據介紹,高新區成立了高新區助推科技“小巨人”成長勞動競賽委員會,在競賽組織中,充分把握高新區企業生產經營和職工需求特點,做到“三個結合”:與企業生產經營相結合,助推企業轉型成長,突出職工技能提升。同時,先後在兩家企業進行競賽示範點培育,探索科技型中小企業開展競賽新模式。(記者張維維實習生黃碩)