據《北京晚報》報道據智聯招聘近日對北京、上海等城市8000名職場人調查顯示,今年只有31%的人得到了加薪,而沒有加薪的人則佔69%。在漲薪的職場人中,漲幅不到10%的人佔41.4%。在比較工資上漲幅度和物價上漲幅度時,認爲工資上漲幅度比物價上漲幅度高的人羣佔17.3%,認爲工資上漲幅度比物價上漲幅度低的人則佔71.9%,還有10.8%的人認爲是基本持平的。專家表示,如果企業的調薪幅度跑不過CPI的增幅,就意味着員工的實際購買力下降了。