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“天津市2012年選聘高校畢業生到村任職工作”啓動以來,天津各高校學生報名踊躍。今年的大學生選拔工作有哪些變化?大學生“村官”的工作去向和待遇如何?
胡宗洋是天津農學院園藝系2008級的學生,他們宿舍6人中有4人蔘加了大學生“村官”報名。胡宗洋在報名表“報考區縣”一欄中還特別填上了自己的家鄉“西青區”。
錄音“我是學園林專業的,將來在家鄉的發展中,爲家鄉的規劃和旅遊文化建設都能貢獻自己的力量。”
據瞭解,今年的大學生“村官”計劃選聘825人,與去年的470人相比,人數明顯增加。選聘的“村官”將到濱海新區、環城四區、遠郊五區縣工作。市委組織部相關負責人楊燕介紹說:
錄音“今年我們有兩個改變:一是重點院校的需求;第二是對農村急需專業的需求。像農學院一些相關專業是老五縣比較需要的,環城四區就比較需要經濟類、城市建設類、包括法律、中文類的。從現在推薦報名來看還可以,符合了咱們天津市現在農村發展的需要,另外學生們也在逐步對‘大學生村官’工作有了一個更深層次的認可。”
對於畢業生關心的待遇問題,記者瞭解到:大學生“村官”的月收入第一年是2200元,第二年是2400元,並提供“五險一金”;聘期滿兩年後,可以通過參考公務員選調生、事業單位招考、留村續聘或自主創業等途徑繼續發展。往年選聘的“村官”中,約有10%的人續聘,60%的人則留在鄉鎮考取了公務員或進入事業單位。市委組織部相關負責人楊燕表示,希望通過學校重點推薦及面試考覈來選拔出真正熱愛農村、能留得住的大學生“村官”。
錄音“學校推薦的時候就讓學校幫我們把關,關鍵看他是否適合在農村工作。另外我們的面試形式也是更加註重他對農村的瞭解和熱愛,看他是否真心實意想去農村。另外後期,各區縣也會加強這方面的引導,要留住他,就要多方面的培養和引導。”(記者郭玥)
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