今年以來，平湖市國稅局以讓每位幹部成爲作風建設的主角爲切入點，探索建立了“全員、全程、全能”督查員制度，通過“幹部全員參與、過程全面監控、職責全能履行”方式，切實提升優質服務力度，提高機關工作效能，促進各項工作的順利開展。據統計，前4個月，該局共組織稅收收入18.32億元，同比增長37.29%，辦理出口退稅7.95億元，有力緩解了當地企業資金緊張狀況。

　　據平湖市國稅局紀檢組長鄔利明介紹，該局實施的“三全”督查員制度主要內容爲，一是全員參與，每個工作日每個科室實行一名幹部值班制度；二是全程監督，值班幹部通過工作時間不間斷地督查，實時提醒每位幹部嚴格遵守作風效能相關規定；三是全能履職，值班幹部對發現的問題及時指出並責令糾正，同時對違反作風建設行爲負連帶責任。

　　“以前，到稅務部門找稅務人員辦事，總有幾次找不到，現在好了，稅務部門實施的‘三全’督查員制度強化了稅務人員的作風效能意識，找稅務人員辦事方便多了。”平湖市一箱包廠財務人員小張由衷地說。馮正強金水根/文