|
||||
本報西安訊(通訊員符世雄)在今年的招考中,陝西省擴大基層崗位比例,全省2014年兩項公務員錄用考試計劃中,縣鄉級職位計劃共計2603名,佔錄用計劃總數的90%。
陝西省堅持面向基層的用人導向,通過政策導向,鼓勵高校畢業生到基層一線歷練,在基層建功立業;繼續面向優秀工人、農民、村(社區)幹部、勞模和大學生“村官”等服務基層項目人員考錄公務員,爲黨政機關選拔錄用熟悉基層、與人民羣衆有濃厚感情又適應崗位需要的社會優秀人才,着力改善和優化公務員隊伍來源和經歷結構,使基層成爲人才成長的基地,逐步形成到基層去、從基層來的幹部培養選拔鏈。今年陝西省面向社會考試錄用公務員計劃2880名,其中面向高等院校2014年應屆畢業生和社會人員錄用公務員2098名,面向大學生“村官”、大學生志願服務西部計劃、農村基層人才隊伍振興計劃、特崗教師等四類服務基層項目人員錄用公務員461名,面向優秀工人、農民、村(社區)幹部和勞模錄用公務員321名。
(來源:公務員局網站)