|
||||
天津北方網訊:在紅橋區發改委的會議室裏,上海交通大學博士後郭兵與幹部們一道研究區“十三五”規劃中的產業佈局問題,期間郭兵提出的幾條意見和建議讓大家眼前一亮,受益匪淺。據瞭解,郭兵博士來到紅橋區,是作爲高層次人才被引進的,即將擔任紅橋區發改委主任助理。和郭兵一樣,此次還有3名博士後、2名博士到紅橋區掛職,他們將利用先進的知識和理念,爲紅橋區經濟社會的快速發展貢獻自己的力量,成爲一名“新紅橋人”。
近年來,紅橋區高度重視高層次人才引進工作,積極打造紅橋區高層次人才創新創業基地,先後啓動“百名博士進紅橋”和9個批次、72人次的高校教師來區掛職等特色工作。今年,紅橋區又創新工作招法,進一步拓寬人才引進渠道,利用“津洽會”這一招商引智平臺,拿出區發改委主任助理等多個重要部門職位,面向全國高等院校、科研院所,邀請一批博士來區掛職。此項活動得到社會各界普遍關注,共計有32名博士(後)提出申請,經過溝通洽談、函調考察、組織審覈,最終確定6名博士(後)來區掛職,其中上海交大博士後2名,中國社科院財經戰略研究院博士、教授1名,南開大學、天津大學博士各1名,中央編譯局博士後1名。引進的博士(後)在紅橋區政府辦、政府研究室、發改委、文化旅遊局、人才辦工作,擔任主任(局長)助理,掛職時間爲1年。(記者吳宏 通訊員徐峻 郝楨)