|
||||
天津北方網訊:近年來,濱海新區大港人民檢察院深入貫徹落實黨的羣衆路線教育實踐活動,積極探索加強學習型黨組織建設的實現方式,着力在“三個建設”與“三個創新”上下功夫,以學習促創新,以創新求發展,促進檢察工作科學發展全面上水平。
加強“三個建設”築牢學習型黨組織建設基礎
-加強組織機制建設
形成以黨組中心組爲核心、機關黨組織爲主體、廣大黨員幹警爲基礎的聯動機制。制定《創建學習型黨組織實施意見》,定期組織彙報交流、定期督促檢查,並將學習納入領導班子、基層黨組織、黨員個人三級考覈。
-加強學習陣地建設
根據隊伍建設需要,創造性地開設了“檢察官論壇”;以提升幹警綜合素能爲目標,開展“經典精讀”讀書活動;以方便幹警學習爲出發點,利用院局域網開設“網絡課堂”,充分運用網絡等載體,組織幹警進行在線學習,確保學習常態化。
-加強實戰能力建設
強化實戰能力磨礪,組織業務骨幹參加全市各類專項業務比武,先後組織開展檢校法律辯論賽、廉政論辯賽、優秀法律文書評比及出庭現場模擬競賽等活動,達到以賽代訓,快速提高的目的。截至目前,大港檢察院接連涌現出了全國優秀公訴人、全國檢察理論研究人才、天津市勞動模範、天津市十佳公訴人等一批優秀人才。
深化“三個創新”內化黨組織學習研究成果
-創新管理機制
不斷運用學習成果建章立制,堅持圍繞規範化建設這一主線,探索建立符合檢察特色的規範化管理模式,着力構建科學管理體系,成爲迄今爲止天津市唯一一家高檢院規範化管理試點單位。在全市率先成立案件管理辦公室,將檢察機關執法辦案的每個環節納入管理視野,保障當事人的合法權益。
-創新亮點工作
不斷運用學習成果鑄就檢察品牌,創造性建立涉檢信訪處置機制、矛盾預警防範機制等制度,控申部門榮獲全國文明接待示範窗口。創設並實行了法律援助、犯罪記錄封存、合適成年人到場和羈押必要性審查等制度,未檢工作位列全市第一檔次;建立超期羈押預警提示制度、約見檢察官制度等制度,大港檢察院駐大港看守所檢察室被高檢院評爲“一級規範化檢察室”。
-創新服務舉措
不斷運用學習成果優化服務,研究制定了《濱海新區大港人民檢察院服務濱海新區的十項措施》,從法律監督的角度努力營造良好法治環境。設立7個派駐街鎮檢察室,爲單位、企業提供法律服務。