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照片爲培訓奧運會頒獎儀式專業志願者。
●奧運會召開之際,奧運人才需求在服務業上急劇增加
●經受奧運精神和理念薰陶的奧運人才,將成爲北京乃至中國的寶貴財富
●奧運會後使用好奧運人才,是北京實現可持續發展的關鍵
奧運的腳步越來越近。早在申奧成功之際,中國政府便莊重承諾,要把北京奧運辦成綠色奧運、科技奧運、人文奧運,辦成一屆有特色、高水平的奧運會。如今這一承諾能否如願以償?大幕將啓,作爲保證奧運會順利進行的重要組成部分,爲奧運會服務的各種奧運人才逐漸成爲全社會關注的熱點。
奧運拉動人才需求持續升溫
奧運會是一項龐大複雜的系統工程,主辦奧運會與參加奧運會完全是兩個不同的概念,它不僅意味着體育競技,更是涉及現代體育產業和商業運作的諸多層面。現代奧運會經過百餘年的發展,已成爲一種資源,形成了奧運經濟。
從“奧運經濟”這個名詞,可以看出,奧運會是個巨大的商業鏈,它將拉動與此密切相關的電子信息、環保產業、文化產業和旅遊服務等產業的發展,給商業、旅遊帶來強勁的連鎖效應。因此奧運會對人才的需求,絕不僅僅侷限於體育競技人才,而是將同時帶動衆多的就業機會。
據有關資料顯示,漢城奧運會曾爲服務業提供16萬個就業崗位、爲製造業提供5萬個崗位、爲建築業提供9萬個就業崗位。1992年舉行的巴塞羅那奧運會曾爲該市增加就業人數達8萬。2000年的悉尼奧運會使悉尼的直接就業人數增加45萬。
北京奧運會將給我們帶來多少就業機會?清華大學經濟管理學院教授、經濟學家魏傑曾表示,隨着奧運會的逐漸臨近,北京奧運將創造大約200萬個就業機會,其中直接就業崗位就有80萬個。
奧運會的舉辦對旅遊和體育行業來說,影響最大。據專家介紹,國內旅遊、出境旅遊、入境旅遊,這些行業都急需人才,特別是小語種旅遊人才需求也呈明顯上升趨勢。在體育行業,由於奧運會的召開掀起了全民健身的浪潮,體育相關的經營管理者、場館運營人員等職業變得炙手可熱。
除此之外,物流行業、快速消費品行業、房地產業的人才需求,都呈現出明顯上升的趨勢。此外,綠色奧運、科技奧運、人文奧運的要求,使得景觀設計、環保等專業人才也在市場上越來越吃香。
奧運會即將召開之際,奧運人才的需求在服務業上開始出現井噴,短期內急劇增加。“2008北京春季人才大市場”招聘會上,上千名的奧運人才招聘需求則成爲最大亮點。
從北京奧組委人力資源服務協作夥伴——北京外企人力資源有限公司的招聘統計來看,奧運期間各類專業服務人才的需求與日俱增,其中奧運場館技術工程師、媒體助理、翻譯和司機等最爲緊俏。
北京外企人力資源有限公司招聘事業部總經理李毅光介紹,奧運期間,由於短期內有大量的接待任務,日常工作中比較平常的職位需求都大幅度增加。除奧運場館服務人員以外,衣食住行、採購、娛樂等各方面都需要大量專職服務人員。“就連我們通常看似簡單奧運門票的銷售,在北京市的各個網點也分佈着不少於300名的專職奧運門票代銷員。”李毅光表示,“奧運人才具有高門檻的特點,除了一些技術專業要求要符合奧組委相關規定以外,外語一定要過關。”