李榮融 中新社資料圖廖攀攝

　　王勇 中新社資料圖王麗南攝

　　天津北方網訊 8月24日， 『鐵腕』李榮融的背影烙進國務院國資委的大門。在這裡，這位精神矍鑠的央企管理者度過了7年『主任』時光。

　　當日下午3點，國資委召開司局級領導乾部會議，中組部在會上宣布，李榮融正式卸任，國家質檢總局局長王勇將接任國資委主任一職。

　　『每個人都捨不得榮融主任，但是主任快67歲了，退休也是一種選擇。』國資委一位內部人士對《每日經濟新聞》記者表示。由於當天的會議只能是司、局級別的乾部纔能參加，國資委很多其他員工都在辦公室裡祝福李榮融。

　　而對於新主任王勇的第一次亮相，國資委上述人士說，『大概在去年3月就有消息說，王勇將來國資委做主任。』

　　新老主任的交替，正值新一輪央企重組。業界人士指出，隨著上述人事任命正式宣布，國資委正在帶給公眾一種新的期待。

　　『就怕李榮融。』這是常掛在央企老總們嘴上的一句『戲言』，李榮融也因此獲得了『鐵腕』稱號。

　　李榮融出生於1944年12月，是2003年國資委成立後的『第一任主任』。關於他的故事，國資委的員工們一直都喜聞樂見。大家都不習慣稱呼李榮融為李總，而是更樂意直呼『主任』。

　　他最後一次以國資委主任的身份與媒體見面，是在8月18日，16家央企在人民大會堂宣布成立電動車產業聯盟。更早前的7月23日，李榮融在中央企業負責人會議上表示，『今年要把中央企業調整到100家以內，這個目標不動搖。』

　　李榮融說，『這是國務院下達給國資委的考核任務，必須在今年內完成。』基於此，今年內123戶央企中至少23家將被合並重組。如此巨大的重組決心，讓業界看到了李榮融『鐵腕』風格的核心一面。

　　另一面，則是李榮融對於央企踢進『世界杯』的鞭策。李榮融在中央企業負責人會議上說，雖然有30戶央企進入了世界500強，但是打得響的知名品牌一家也沒有。『央企不僅要做強做大，更重要的是打造世界知名品牌，但是我們離這一目標還有很遠的距離。』李榮融勉勵央企老總說，央企的目標是『踢世界杯』。

　　這一番話，李榮融在央企會議上提了很多次，每一次都讓在座的央企老總感覺壓力巨大。在鐵腕政策的業績考核壓力下，李榮融和他所掌舵的國資委，被染上了濃濃的傳奇色彩。

　　在2003年國資委成立之初，196戶央企老總逐個簽訂了年度業績『軍令狀』。隨後幾年，每次有央企被合並重組，由於涉及老總昇降級，李榮融總被推上風口浪尖。但是，李榮融頂住壓力挺過來了。一位央企副總坦言，很難把李榮融請到飯桌上，找到他最容易的辦法就是去他辦公室面談。

　　在擔任國資委主任的7年中，他一直以率領央企創建世界知名品牌為重任。不過目前為止，對於這些國內知名的超大型央企而言，李榮融顯然有著些許遺憾。

　　『我想主要還是激勵，要給央企樹立一個榜樣，去跟全球知名品牌的企業比，央企的老總們心裡都要有一個對手。』李榮融在央企負責人會議上說。

　　現在，央企『踢世界杯』的戰略目標留給了新一任國資委主任王勇。公開資料顯示，王勇出生於1955年12月，比李榮融小11歲。

　　2008年三聚氰胺事件後，原國家質量監督檢驗檢疫總局局長李長江引咎辭職，此後王勇被任命為國家質量監督檢驗檢疫總局局長。2008年9月18日，實施了7年的食品免檢制度宣布廢除。

　　王勇的個人簡歷顯示，1955年12月生於遼寧蓋州，1974年8月加入中國共產黨，1969年8月參加工作，哈爾濱工業大學技術經濟工程專業畢業，碩士研究生學歷，研究員。

　　據報道，在國資委成立之初的2003年，王勇便是李榮融的得力『副將』，2003年，王勇就任國資委副主任一職，協助分管企業領導人員工作。分管企業領導人員管理一局、企業領導人員管理二局、黨建工作局(黨委組織部)、培訓中心。在這個位置上，他一直任職到2005年。

　　他曾擔任航天工業總公司二三?廠廠長、黨委副書記，中國航天機電集團公司副總經理、黨組成員，中央組織部企業乾部辦公室主任、乾部五局局長，國務院國有資產監督管理委員會副主任、黨委委員、國有資產監督管理委員會副主任、黨委副書記，國務院副秘書長、機關黨組成員。2008年9月任國家質量監督檢驗檢疫總局局長、黨組書記。(湯白露) (來源：每日經濟新聞)