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成都市已有15個區(市)縣的政府機構改革方案獲得成都市委機構編制委員會辦公室核准,進入全面實施階段;目前記者了解到,錦江、武侯、成華、龍泉驛、新都、青白江和郫縣等7個區縣的方案已公布
力爭年內全部完成錦江等15個區(市)縣的機構改革計劃於本月底前實現。都江堰、彭州、崇州、大邑4個地震重災市縣的機構改革則稍有延遲,但其改革方案也已初步擬訂,並進入報批階段,並將盡力在今年年內全部完成
積極探索『大部制』與成都市政府機構改革相似的是,此次區(市)縣機構改革也將積極探索職能有機統一的大部門體制,進一步加大政府機構的整合力度。此外,各區(市)縣將積極推行大科室制,減少職能交叉
政府工作部門不再保留二級局繼四川省和成都市政府機構改革之後,成都市各區(市)縣的政府機構改革大幕也漸次開啟。成都商報記者昨日采訪獲悉,15個已開始改革的區(市)縣共設置政府工作部門351個,比改革前減少158個,精簡率達31%。知情人士透露,本輪機構改革中雖然涉及機構撤並,但政府工作部門的機構限額與以前相比並沒有變化,減少的機構主要集中在部門管理機構和議事協調機構方面,原因在於上級黨委和政府規定對此進行清理,原則上不再保留議事協調機構及其辦事機構,政府工作部門不設二級局(即部門管理機構)。
對於原來的議事協調機構或部門管理機構而言,改革的方式有三種,一是將其『昇格』為政府工作部門;二是調整為某工作部門的內設機構;三是根據職責調整需要整體合並到其他部門。以武侯區為例,規劃辦等4個原有部門管理機構歸入相應的政府工作部門,被『降格』為科室;人防辦原為議事協調機構,現整體並入區建設局,加掛區人民防空辦公室牌子;區安監辦(區安監局)由議事協調機構的常設辦事機構調整為區政府工作部門,並將名稱確定為『區安全生產監督管理局』。
根據成都市委編委的批復意見,邛崍、金堂、雙流、郫縣、蒲江、新津等6個縣(市)的政府機構設置限額為24個,其餘9個市轄區的政府機構限額為23個。縣(市)的機構名額為何會多出1個?有關人士解釋,這是考慮到縣(市)管轄的國土面積和人口通常大於市轄區的因素,同時也是從中央到省、市委確定的限額。
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