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新華網北京12月8日電(記者阿依努爾)2009年5月起,中組部在全國組織系統深入開展“萬名組織部長下基層”活動,在社區、在鄉村,萬名組工幹部通過大調研、大談心、大幫扶、大接訪等一系列獨具特色的活動,身體力行共產黨人“爲人民服務”的承諾,把組織部門“黨員之家、幹部之家、人才之家”的溫暖送到黨員幹部的“心頭”。
2011年3月20日,一輛汽車在盤山公路上疾馳,一路蜿蜒“扎”進湖北省大悟縣新城鎮江衝村。村裏的老黨員喻學耀怎麼也沒想到,省委常委、組織部長侯長安頂風冒雨、踏着泥濘來到他家,就着一壺自釀老酒、幾碟農家小菜,與他促膝談心直至深夜。
“下基層不是流於表面,而是和老百姓深入交流,做到身入、心入、情入、神入,只有下基層,才能貼近農民朋友的心,把工作做到羣衆心坎上。”侯長安說。
2009年全國“萬名組織部長下基層”活動啓動之後,湖北省將組織部長下基層拓展到組工幹部下基層,深入開展“萬名幹部進萬村入萬戶”活動(下簡稱“三萬”活動),並通過逐戶進門訪、集中座談訪、結對幫扶訪、重點預約訪等“八訪”工作法,帶動全省各級組工幹部進村入戶開展農情大走訪、民意大調查、矛盾大調處。
“過去,組工幹部下基層是‘坐在車裏看、圍着輪子轉’,現在是‘下到田間看、圍着農民轉’,不僅拉近了幹羣關係,也讓老百姓覺得我黨幹部的優良作風又回來了,真希望這個活動能夠常態化、制度化。”江衝村村支部書記吳漢川不無感觸地說。
“行之以躬,不言而信。‘萬名組織部長下基層’能不能得到羣衆的認可,關鍵是看能不能爲基層羣衆解決實際困難。”廣西壯族自治區黨委組織部部長周新建告訴記者。在深推“萬名組織部長下基層”過程中,廣西通過領導率先垂範來動員全員參與,促進組工幹部沉下身靜下心深入農村,與基層幹部羣衆“同吃、同住、同勞動”,接續與廣大基層幹部羣衆溝通交流的“地氣”。
帶着問題下去,帶着思路回來。兩年來,各級組織部門採取座談、訪談、實地查看、問卷調查等方式,深入農村、社區、企業等調查研究,將幹部羣衆的智慧轉化爲推進工作的強大動力。黑龍江省委組織部在深入基層調研的基礎上,實施建設“八大經濟區”保障工程和服務幹部羣衆滿意工程,提出了31條具體政策措施。陝西各級組織部門通過領導點題、公開徵題、會議定題、幹部報題等方式,確定調研課題1606個……
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