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首批“90後”大學畢業生即將走上工作崗位。據今晚報網絡調查中心和天津半邊天志願者針對982位18歲至22歲津城“90後”的調查顯示,71.3%的被調查者認爲,“興趣”是擇業的第一要素,再好的薪酬待遇也比不上“我喜歡”。
在調查“什麼樣的工作是你的首選”時,71.3%的被調查者選擇了“符合自己興趣愛好的、有意思的”,15.4%選擇了“薪水較高”,11.2%選擇了“工作穩定”,僅有2.1%選擇“社會認可度高的熱門工作”。
“與‘70後’、‘80後’相比,個性鮮明的‘90後’大學畢業生,求職時往往更注重個人興趣,而並不過分關注薪酬標準和行業熱門與否。”濱海新區某大型電子企業人力資源部門負責人胡女士告訴記者,“從年初到6月底,我們已經簽下了102位‘90後’大學畢業生,無論什麼崗位,他們求職時首先強調的都是‘幹這行,我喜歡’。”
“我和許多同學、朋友都覺得,找工作,跟自己的興趣愛好匹配纔是最關鍵的,否則會越幹越鬱悶,人生也少了很多樂趣。”22歲的劉晨雖然大學裏學的是電子商務,但自幼喜歡畫畫、看動漫的他,卻選擇了到中新生態城一家動漫公司工作,從最初級的描線、上色開始,邊學邊幹。“每月1500元左右的薪水,也就剛夠我個人花銷,但目前我也不需要養家,能從事自己感興趣的工作,我很知足。”劉晨的話很具代表性。市青少年心理學研究中心主任王虹翔教授表示,崇尚個性的“90後”求職時把興趣放在首位,是其價值觀在就業時的自然反映。其實,無論從事什麼職業,只要是在充分考慮了個人志向,瞭解了自身能力基礎上做出的選擇,都是值得認可的。
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