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○考生上無生模擬課
今天上午,新站區2012年招聘中小學教師進行面試,共有93名考生對29個教師崗位展開競爭。考生成績將於下周一在合肥市人事考試網站公布,預計到今年9月份開學時,這批新聘教師將入校上崗。
模擬課堂上『無生課』
『這個問題,請前排這位同學站起來回答。』上午8:30,記者來到七裡塘小學考點,在一間教室外,遠遠就聽到老師上課的聲音。可當記者走進一看,教室裡只有講課的老師,臺下並沒有學生。
『我們是按照「無生上課」的方式考試,考生模擬平時上堂的場景,自說自話上一堂課。』新站區勞動人事局負責人介紹,招聘教師面試內容為無生上課和答辯,考生進入考場後,先根據自己抽中的考題內容,模擬一堂課,上課15分鍾。然後再由考官提問,進行答辯。
競爭難度不亞於公考
在工作人員的帶領下,記者進入候考室,考生正在這裡安靜地等待自己的考號。
『今年參加招聘的考生比往年多,競爭也很激烈。』該工作人員說,今天共有93名考生進入面試環節,其中報考招聘教師為81人,選聘教師12人。招聘的對象包括有初中與小學教師兩種,具體崗位有語文、數學、物理、美術、音樂等。
『能進入面試環節已是不容易,之前他們過五關,斬六將。』該工作人員說,以招聘教師為例,有1600多人報考,招聘崗位為27個,相當於60人中選1人,競爭難度甚至比一些公務員崗位招錄還高。
對考官實行封閉管理
記者在現場看到,考場實行封閉式管理,考場分為17個考點,每個考點都站著考務工作人員,考生上廁所都必須由工作人員引領。
『我們不僅對考生進行封閉管理,對考官也是封閉管理。』新站區勞動人事局負責人說,每個考點有5個考官,外地考官3名,本地考官2名。從昨天中午開始,就對考官進行封閉管理,在開考前十分鍾,考官纔得知考題。
新聘教師將在9月上崗
『考生結束面試後,考官會當場公布考生的成績,預計到下周一時,所有考生的筆試和面試成績將在合肥市人事考試網站公布。』工作人員說,成績排名將在網站公示一段時間,如果大家沒有異議,將按照1:1的比例,確定體檢名單。
『這批新招聘的教師,將在9月份開學前上崗。我們將根據各校情況,安排老師。』該工作人員說。 □盛麗麗本報記者蔣瑜香/文斗牛/圖