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要求50週歲以下,採取個人申報和組織推薦的方式進行
本報訊記者高小茜見習記者高學斌實習生李丹昨日,記者從省人力資源和社會保障廳獲悉,我省選拔2013年“國家特支計劃”百千萬工程領軍人才和“百千萬人才工程”國家級、省級人選的工作已正式啓動,即日起凡符合條件的人才都可以申報。
選拔對象注重
創新和重點領域人才
“百千萬人才工程”省級人選面向全省各類企事業單位專業技術人員選拔。“百千萬人才工程”國家級從“百千萬人才工程”省級人選中遴選,重點選拔培養瞄準世界科技前沿,能引領和支撐國家重大科技、關鍵領域實現跨越式發展的高層次中青年領軍人才。“國家特支計劃”百千萬工程領軍人才從“百千萬人才工程”國家級人選中遴選產生,圍繞國家基礎學科、基礎研究領域高層次人才選拔培養工作需要,重點選拔引導基礎理論原始創新、推動基礎學科創新發展的優秀領軍人才。
年齡要求50週歲以下
“百千萬人才工程”省級、國家級人選均須具備副高級以上專業技術職稱,年齡在50週歲以下,學術水平處於省內或國內先進水平。
“百千萬人才工程”省級人選能夠較好地把握國家戰略需求和國際國內科技發展態勢對學科發展具有一定推動作用,具有承擔科學研究課題、重點科研任務、重大工程項目等經歷,對學科發展具有一定推動作用。
“百千萬人才工程”國家級人選能夠敏銳把握國家戰略需求和世界科技發展態勢,對基礎學科發展具有重要推動作用,具有承擔基礎研究課題、重點科研任務等經歷。
“國家特支計劃”百千萬工程領軍人才須爲2012年前已獲選爲“百千萬人才工程”國家級人選,且爲基礎學科、基礎研究領域高層次人才。
採取個人申報和組織推薦方式
據瞭解,“百千萬人才工程”國家級和省級人選推薦名額,將根據各設區市、省直及中央駐贛有關單位專業技術人才分佈情況,按照一定的比例下達,各地、各單位不得超額推薦。另外,“國家特支計劃”百千萬工程領軍人才不下達具體推薦名額,符合條件人員均可申報。
此次推薦選拔工作採取個人申報和組織推薦的方式進行,申報個人應向所在單位提出申請,由單位進行資格審覈和組織推薦,隨後,各設區市人力資源社會保障局和省直、中央駐贛有關單位採取專家評審等形式進行綜合評議,提出本地區、本部門推薦人選,公示無異議後報送省人力資源社會保障廳。