胡國球攝

　　勤上光電董事會根據公司《內部問責制度》，對董事長兼總經理李旭亮、副董事長黃冠志、董事會祕書韋莉、監事賈廣平和員工黃燦光分別給予停發6個月到3個月不等的績效工資、崗位津貼和其他補貼，只發基本工資(按東莞市最低工資標準確定)

　　南方日報訊(記者/彭子英實習生/黃思耘)昨日，東莞上市公司勤上光電覆牌。自上月27日開始，該公司已連續4個交易日停牌，其原因是有媒體刊發報道疑其“涉嫌虛構銷售”及“涉嫌造假上市”。

　　昨日，勤上光電以一篇字數較長的公告迴應有關疑問。公告說，勤上光電公司不存在“涉嫌虛構銷售”、“造假上市”的情形。未在招股說明書中披露品尚光電、芭頓照明系黃燦光、賈廣平曾經投資企業，及其與勤上光電之間的關係，主要是因爲勤上光電及相關人員疏忽所致，對有關信息披露及關聯交易的規定理解不足，信息披露意識不強，對員工對外投資和兼職的管理不到位等原因造成。

　　爲此，勤上光電董事會根據公司《內部問責制度》，對董事長兼總經理李旭亮、副董事長黃冠志、董事會祕書韋莉、監事賈廣平和員工黃燦光分別給予停發6個月到3個月不等的績效工資、崗位津貼和其他補貼，只發基本工資(按東莞市最低工資標準確定)。

　　2月25日，李旭亮和董祕韋莉一起接受南方日報專訪，否認媒體有關報道。3月1日，勤上光電發佈公告再次說明情況。但3月26日，又有媒體刊發數千字的調查報道，懷疑勤上光電涉嫌造假上市。報道引發勤上光電股票當天跳空跌停。隨後，勤上光電向深交所申請停牌，並對外稱正與保薦機構國信證券一起展開調查。

　　近期，東莞企業界，尤其是部分上市後備企業和有上市想法的企業，都很關注勤上光電事件的進展。某上市後備公司董事會祕書說：“私下對勤上光電的事情談得比較多，這也給想上市的企業家提了醒：一定要做足功課，把信息披露工作做好、做充分。”

　　勤上光電昨日復牌後放量跌停，最後收於10.73元，跌幅爲8.37%。

　　勤上光電迴應媒體四大問題

　　疑問一與部分客戶交易的真實性

　　疑問二勤上光電員工與客戶關係

　　疑問三子公司與兩客戶註冊地太近

　　疑問四大客戶變動異常頻繁

　　詳見AⅡ02版