作爲國有大型現代科技型企業集團，60年來，鐵三院建設了一支特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能攻關、特別肯奉獻的職工隊伍，成爲支撐鐵三院不斷髮展壯大的中堅力量。

　　人才是企業最爲寶貴的第一資源，人才興、企業興。近年來，鐵三院積極實施人才發展戰略，強力推進“165”人才工程，即：逐步培養並動態保有100名左右的管理人才團隊、600名左右的核心技術人才團隊和50名左右的高技能人才團隊，一大批高端人才脫穎而出。廣闊的發展空間、先進的研發平臺、衆多的成長機會、健康的文化氛圍，吸引了一批批優秀的博士、碩士匯聚。今天的鐵三院可說是人才濟濟，羣星閃爍。

　　鐵三院在不斷髮展與超越中，孕育了厚重的企業文化，成爲支撐企業60年不斷髮展壯大的重要精神力量。

　　國家利益至上永遠是鐵三院人不變的準則。“強盛國家、造福社會、興旺企業、富裕員工”是鐵三院人秉承的基本價值觀，體現着對國家的責任、社會的擔當、企業的使命和對員工的承諾。維護國家利益永遠是鐵三院人的基本出發點。60年來，鐵三院在歷史發展各個階段，都將國家利益作爲優先選項。無論是勘察中的一腳一步，還是設計中的一筆一畫，都凝聚着鐵三院對國家、對人民高度負責的精神和義不容辭的責任擔當。

　　職業道德永遠是鐵三院人堅守的底線。鐵三院的設計師們一直堅守這樣的從業理念：表達良知，體現素養，反映需求。這是鐵三院獨特的企業文化，是鐵三院之魂的重要組成部分。60年的點滴積累，最終形成了“敬業、尊重、公正、獨立”的職業道德。“敬業”是承擔職業使命的基本條件；“尊重”相關方，是人本精神的重要體現；“公正”是設計諮詢業的戒律所在；“獨立”是社會的期待，更是鐵三院贏得市場認可的根本所在。60年來，鐵三院在任何環境下，都在努力堅守着底線。職業良知和專業素養讓鐵三院人公正無私，坦蕩無畏，能夠始終按準則制度行事，排除各種干擾與誘惑，爲社會提供了衆多經得起檢驗的設計諮詢成果。

　　“誠信爲本，追求卓越”永遠是鐵三院人的座右銘。60年來，鐵三院在不斷髮展進步中，也在逐步形成自己的文化追求，最終構成了“誠信爲本，追求卓越”的核心理念，將誠信不欺、追求超越客戶的期待視爲一條重要原則長期遵奉。在激烈的市場競爭中，鐵三院靠誠信贏得了顧客，贏得了市場，贏得了長期可持續發展的重要條件。60年來，鐵三院人追求卓越，精益求精，永不滿足，致力於以卓越的服務立足天下，企業展現了美好的發展前景。

　　今天，特色鮮明的企業文化已經成爲鐵三院巨大的無形資產，引領企業向着做強、做大、做優、做久的目標邁進。