|
||||
當“精神贍養”遭遇現實之困常伴父母殊爲不易
一道“算算這輩子還能和父母相處多久”的“親情計算題”提醒了人們與父母相處時間的短暫。網友統計,從考上大學離家,接着畢業參加工作,再到結婚有了小家,最後父母老去,這一段時間,能和父母相聚的時間加起來只有兩年。
“子欲養而親不待”的道理世人皆知,然而種種現實的無奈,拖住了人們回家的腳步。“工作忙,有假無休”、“路途遙遠,回家成本高”是人們疏於探親的兩大原因。
提起老家,已經三年沒回的李玉龍總是心存愧疚,今年中秋節,他還是沒能回去,“過節了誰不想回家看看?但我從事的保健品行業每到年節正是熱賣的時候,回家路途又遠,再三掂量還是放棄了回家計劃。”
現行《勞動法》規定,國家實行帶薪年休假制度。勞動者連續工作一年以上的,享受帶薪年休假。新修訂的《老年人權益保障法》也規定,用人單位應該保障贍養人探親休假的權利。
然而,一家門戶網站的調查顯示,在近9萬名被調查者當中,超過一半的人根本不知道有探親假。知道的人中也有57.17%不會主動去申請。很多在私企打工的年輕人反映,公休假都沒有,更別提探親假了。如果請幾天假,輕則一個扣發工資,重則會丟掉飯碗。
有專家指出,中國計劃生育政策實行至今已逾30年,當時響應計劃生育政策號召的獨生子女父母陸續進入老年,第一代獨生子女大多也已就業並即將或已經組建新家。伴隨獨生子女的成家立業,“421”家庭大量出現,子女養老壓力大,生活壓力大,只能更多地從物質層面上關心父母。
老人孤單落寞如何解“精神贍養”需主動爲之
國慶期間,南寧多家醫院接診老年患者。耐人尋味的是,這些老人大多數因爲假期得以與家人團聚,而導致情緒過於激動,甚至爲子女忙裏忙外,從而引發了基礎性疾病。團聚時的興奮乃至狂喜,反襯出老人平時的孤單落寞。
雖然有諸多客觀因素導致“有家難回”,但是子女的意願無疑是“精神養老”的先決動力。專家指出,不休探親假、時間緊張、交通成本高,並非不能“常回家看看”的主要障礙,更多隻是一種藉口。
一位定居在澳大利亞的華人每年都要回北京看望老母一次,一住就是一個月。儘管往返路費就要花掉近一個月的工資,但他心甘情願:“母親老了,看一次少一次了。”
中國老齡科學研究中心副主任黨俊武指出,不妨以新《老年人權益保障法》的施行爲契機,子女們重新審視自己的行爲,放下藉口與抱怨,從今天起,從節假日開始,把“常回家看看”作爲一種習慣,而非無奈的法律武器。
分析指出,當下,人口結構和家庭結構都發生了很大的變化,一些家庭呈現“倒金字塔”形,家庭的養老功能逐漸弱化。然而無論如何,家註定是老人最眷戀的精神港灣,子女註定是父母不捨的牽掛。孝敬老人既是傳統文化的精髓,也是現代社會的美德,不能因爲家庭結構的外在變化而動搖。
子女“精神贍養”還需在哪些方面盡力?調查顯示,經常回家看父母,是老人最期待的;每天給父母打電話,則排在第二位。此外,向父母傾訴煩惱、聆聽父母嘮叨;珍惜父母對子女的關心;尊重父母的生活習慣,亦是老人對子女的期待。
專家表示,“許多家庭缺的是‘孝在嘴上’,沒有學會讚揚老人。給老人適時有度的讚揚,對滿足老人的精神需求、提高老人的生活質量有很大作用。”(應要求,文中受訪者爲化名)(完)作者:王浩成
(來源:中國新聞網)