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天津北方網訊：每年春節過後，由於一些返鄉人員不再回來就業，都會造成本市節後季節性“招工難”。爲了解決這種情況，位於西青區的本市首家24小時求職公寓，通過爲求職者提供免費食宿、免費職業介紹、免費職業指導和免費職業培訓的“四免”服務，近3年來幫助3萬多名求職者實現就業。
昨天下午，天津三星電子春節後面試會在位於西青經濟開發區的24小時求職公寓舉行。來自山東、山西、河北等地的240多名“80後”、“90後”打工者參加了昨天的面試。來自河南省的小陳告訴記者：“我們是聽老鄉介紹，在這裏好找工作，求職公寓是政府辦的，有保障，還管食宿，介紹工作不收費，我們就趕過來了。”
記者在求職公寓的接待室看到，只要求職者一到訪，值班人員先要進行身份審覈，並將求職人員的信息錄入人才庫，接着工作人員給求職人員介紹用工單位情況。有飲食、住宿需求的求職者，工作人員便會安排食宿。然後工作人員會通知用工單位到場選人，進行集中面試、體檢，監督用人單位與勞動者籤勞動合同。最後，經過崗前職業培訓，求職者由公寓的“就業直通車”統一送往用工單位上崗。
“政府建立24小時求職公寓的初衷，一是爲了緩解企業‘招工難’的問題，在企業用工旺季提供幫助，保證企業正常招工，正常生產；二是爲外省市來津就業人員提供一個暫時歇腳的地方。”天津市西青區相關負責人說，求職公寓和上百家企業建立了送工關係，根據企業需求及時推薦求職者，一般情況下，來公寓一天左右，外來務工人員就可以找到用工單位，90%以上的求職者都不用在公寓住宿。
負責人說，下個月西青區24小時求職公寓的新求職超市和培訓中心將投入使用，將在新一年爲區內企業提供更多高素質的務工人員。此外，西青區還和山東、陝西、河北等地的職教中心建立了校企合作機制，年前就聯繫得比較充分了，企業需要的工種、待遇方面，這邊一用工，他們馬上就派來了，解決了“招工難”問題。
據介紹，爲緩解今年春節前後企業“招工難”問題，各區縣在用工集中的區域建立24小時求職服務公寓，向外來求職者免費提供服務。此外，本市組織專門隊伍赴人力資源豐富的省市尋求合作，開發新的勞務基地，簽訂對口合作協議，吸引外省市勞務基地向本市輸出人力資源，對符合規定的，按每輸送一人給予輸出機構300元標準的獎勵和相應的職業介紹補貼。(記者郭強通訊員李崢)
