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天津北方網訊:記者從天津市衛生局工作會議上了解到,2014年全市工作的總體思路是:全面貫徹黨的十八大、十八屆三中全會,以及市委十屆四次全會精神,按照國家衛生計生委和市委、市政府的總體部署,堅持以完善服務體系、改革管理體制、創新運行機制、全面強化管理、整體提升能力爲核心,突出深化改革、便民惠民兩個基本點,重點在深化基層醫療機構綜合改革、全面推進公立醫院改革、強化醫療衛生資源整合等方面取得新突破,在進一步完善公共衛生服務、強化健康管理、加強衛生信息化建設、方便居民看病就醫等方面實現新跨越,努力爲城鄉居民提供優質高效的醫療衛生服務,不斷提高人民羣衆健康水平。

深化基本藥物制度和基層醫療機構綜合改革。對基層醫療機構合理使用基本藥物情況開展督導檢查,推動二三級醫療機構優先使用基本藥物。從優化基層醫療機構功能定位出發,深化家庭責任醫生服務模式改革試點,到2014年底,與全市100萬居民建立契約服務關係。開展基層首診、逐級轉診、分級診療制度改革試點。進一步強化政府責任,鞏固完善政府辦基層醫療機構設施、設備、人員、學科、技術配置及多渠道補償機制,深化績效考覈和人事分配等內部綜合改革,鞏固完善運行新機制。探索政府購買、公辦民營等政府責任實現新形式,有序推進非政府辦基層醫療機構和村衛生室實施基本藥物制度和基本醫保制度。加強鄉村醫生隊伍建設。
同時,大力發展社會資本辦醫。細化、實化促進社會辦醫發展政策措施,探索建立公立醫院和社會辦醫資源共享機制。加速推進社會辦醫項目建設。深化醫師多點執業改革試點,制定醫師多點執業管理辦法,完善醫師多點執業政策規定,以兒科、康復醫學、精神科等人才緊缺專業爲突破口,逐步放寬醫師多點執業專業範圍、執業方式、執業流向等政策限制,加強多點執業行爲監管。鼓勵醫院之間團隊合作,互派醫師,實現醫療機構間優勢互補。探索建立醫療服務聯合體,開展在協作體內建立分級診療制度改革試點。(記者趙首蕊)