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銳評
□王傳濤
6月10日上午,身帶自制炸藥、手槍和汽油的農民張澤清闖進秦開美的課堂,將她和52名學生劫持。約40分鐘裏,秦開美與其周旋,主動擔當人質,說服張澤清讓所有學生安全撤離。事後他被網友稱爲“最美女教師”。然而,在該校的18年裏,業務出衆的秦開美,身份一直是代課教師。在其職業生涯26年裏,秦開美錯過了兩次轉正,一次是年齡太小,一次因年齡太大。除此之外,她還被學校清退過兩次。(6月17日《新京報》)
此前媒體報道“最美女教師”秦開美的故事,所有的劇情都是向着一部非常主流的英雄劇而去的,可惜,我們都“只猜到了開頭,而沒有猜到結尾”。當其“代課老師”的身份被曝光,這部影視劇的劇情發生了非常大的偏轉,在瞬間變成了無比現實的悲情劇。
現在無論是什麼地方、什麼部門、什麼單位出現了什麼醜聞,衝在最前面的永遠是臨時工。臨時工,已然成爲了替罪羊的代名詞。因此,我更不願相信英雄教師的“臨時工”身份,她沒有義務用自己的英雄事蹟來爲“臨時工”這個早已被毀掉的名詞正名。
2013年7月1日新修訂的《勞動合同法》正式實施,在法律意義上,我國已無臨時工、正式工區分。並且在待遇上,臨時工也好,正式工也罷,都應該是一視同仁。他們應該有自己的編制,即便沒有編制,也應該和體制內的同事“同工同酬”,即便沒有“同工同酬”,也應該給予一定的補貼。可是,直到去年,秦開美的工資僅僅才1400元,對於真正的好人,我們爲何給予瞭如此的冷漠?
更具諷刺意味的是,這樣優秀、本分的老師,竟然兩次因條件不符而錯過轉正。還有更悲催的,秦開美老師還有兩次被辭退的經歷。現在,當地相關部門似乎突然之間醒悟了——這樣的優秀老師應該留在體制之內!於是,當地政府相關人士透露,“目前秦開美的轉正問題正在討論,已經提上了日程。”我的問題是,之前“年齡偏大”和“年齡偏小”的條條框框哪裏去了?如果秦開美就是不轉正,是不是就會感覺到輿論的壓力呢?
一個在講臺上奉獻了26年的老師,沒有走關係、沒有門路請人辦事,如今偶然因英雄主義的事蹟可能轉正,這個識人用人的體制,到底正常與否?