天津北方網訊：爲貫徹落實中央和市委關於完善基層公務員錄用制度、注重從基層和生產一線選拔幹部、暢通優秀人才進入黨政幹部隊伍渠道的精神，市委組織部、市人力社保局、市公務員局日前印發通知，決定在全市開展選拔優秀村幹部到鄉鎮機關任職工作，選拔一批熟悉農業農村工作、有豐富基層實踐經驗的優秀村幹部充實基層公務員隊伍。據悉，全市10個涉農區縣將選拔30名優秀村幹部到鄉鎮機關任職。

　　集中選拔優秀村幹部任鄉鎮機關公務員在本市尚屬首次，選任工作由市公務員主管部門會同相關區縣委組織部共同組織實施。市公務員主管部門統一規範選任條件和程序，統一組織命題和考試，統一組織經功業績評價。各區縣按照有關規定和要求，分別組織報名與資格審查，分別組織考察，分別決定任用。選任將打破區縣地域限制，符合條件的村幹部可以跨區縣報考。

　　據悉，此次選任對象範圍爲：全市各涉農區縣行政區域內，任現職2年以上的村黨組織書記、副書記，村委會主任、副主任及其他兩委委員，年齡43週歲以下，應具有大專以上文化程度。選任對象要熟悉農村黨務、政務、事務工作，具有團結帶領羣衆推動社會主義新農村建設的實際工作能力，任期內本人或所在村獲得過區縣級以上表彰獎勵。選任工作按照動員部署與發佈公告、報名與資格審查、考試測評、體檢和考察、公示與審批等步驟進行。選任《公告》已在市人力資源和社會保障局網站(網址：http://www.tj.hrss.gov.cn)發佈，報考人員可登錄該網頁查詢選任職位、資格條件等信息，報名工作將於10月13日開始。