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天津北方網訊:已是秋末冬初,新區十大民生工程之一的第一老年養護院項目施工現場,工人們正幹得熱火朝天。雖然項目已經主體封頂,但爲了保證工期,施工人員加快了工程建設速度。“要保證施工速度,就必須保證工人們的工作狀態。”項目負責人告訴記者,工地實施了“小區”式的管理方式,爲工人們創造更爲舒適的工作環境。
“工地環境跟家裏差不多”
瓦工郭志華,河北保定人,今年42歲,在建築行業從業已有20多個年頭。在濱海新區第一老年養護院施工現場,記者見到了這個樸實的漢子,個子不高但很結實,身體矯健,從後面看活像個30來歲的小夥子,然而,由於常年戶外勞作,他的臉上已爬上了不少皺紋。郭師傅開玩笑說,建築工人都這樣,“背面像18,正面像80”。
早上6點半,郭師傅和工友們吃完早飯便正式上工了。嶄新的安全帽、整潔的工作服……這裏的一線工人與印象中工作服上沾滿灰塵甚至泥垢的建築工人形象形成了強烈反差。
“你們這是要上工嗎?”
“怎麼,我們穿得太乾淨了?”郭師傅笑着對記者說,和過去相比,如今工地的施工條件已經好太多了,項目進出口處安裝了倒杆,外來車輛不可隨便進出;非施工區種植了草坪,水泥路面也有人每天清掃;工地還在塔吊上安裝噴頭,上下午各噴一次水,起到防塵降溫的作用,“除了親人不在身邊之外,這兒的工作環境與在家裏幹活沒啥區別。”
小區化管理保障工作狀態
“走,早上冷,我帶你打壺熱水喝去。”郭師傅一邊說,一邊拉着記者向施工現場走去。一進施工現場,記者看到了一個鋼結構的棚子,棚子以藍白色爲主,顯得格外乾淨。棚子下面的飲水機正加着熱,咕嚕咕嚕響個不停。
“在工地裏設飲水機,揚塵那麼多,怎麼喝?”記者摸了摸飲水機支架,竟然沒有一點污垢,就連飲水棚欄杆上也摸不到灰塵。
“我們這兒乾淨吧。”郭師傅似乎看出了記者的疑惑。“我們這兒實行類似小區的院落式管理,食堂也會根據不同地方的工人設計不同口味的飯菜。在6月、7月施工的時候,工地還準備了降暑茶。最近降溫了,又有驅寒的薑糖水喝了。”郭師傅告訴記者,除了乾淨,現在的工地也很人性化,醫務室、淋浴房、食堂一應俱全,生活區雖不寬敞,但“五臟俱全”。“天氣轉涼,最近有點拉肚子,這不我從醫務室拿了點腸胃藥。”郭師傅從口袋裏掏出一個小藥瓶對記者說,雖然工地的醫務室只能治療一些傷風感冒、鬧肚子等小病,但卻給他們帶來了極大的便利,保證他們有着良好的工作狀態。