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“他操心得多了,以前很多他不管的事現在也管了。”許多社區居民感覺到了深圳市龍華新區龍華辦事處景龍社區工作站站長黃國雄的變化。其實,黃國雄還有另外一個身份——社區綜合黨委書記。他的變化緣於去年底龍華新區組織人事局對基層黨務人員的專業化系列專題培訓。
專業化培訓後重新認識了自己的身份
“參加專業化培訓後,感覺自己最大的變化,就是重新認識了自己的身份。”黃國雄說,“以前,除了工作站的事,其他的很少管,現在我要關心社區大大小小的事務。”
據龍華新區黨工委委員、組織人事局長曾雪蓮介紹,類似景龍社區綜合黨委這樣的基層黨組織,龍華新區有621個,專業化的目的是要解決基層黨組織班子成員業務不專、不熟,履職能力不強的問題,通過選聘、培訓、考覈,最終打造出一支素質過硬、技能突出的專業化黨務工作者隊伍。
與黃國雄同批參加培訓的陳增雄,是觀瀾辦事處福民社區專職黨務工作者。他每天除了協助社區黨委做些日常事務,一個很重要的工作就是走訪社區老黨員。
家住福民社區的歐伯是有着50多年黨齡的老黨員,他是小陳所在社區8名老黨員中的一位。由於年老多病,小陳每週要上門看望他兩次,跟他拉拉家常、瞭解問題。一次聊天中,小陳得知歐伯的孫女即將畢業,工作還沒着落。小陳將情況反映到社區綜合黨委,歐伯的孫女學的是護理專業,社區綜合黨委很快幫她聯繫到社區的黨羣共建單位觀瀾人民醫院上班。事後,歐伯拉着小陳的手激動地說:“組織沒有忘記我們這些老黨員啊!”
培養一批專心專業專注的基層黨建隊伍
“根據新區組織人事局要求,我們專職黨務工作者之間每月還要相互交流參加對方的活動,既學習對方好的工作方法,也幫助指出改進的地方,我們叫朋輩督導。”陳增雄說。
目前,龍華新區有專職黨務工作者80名,他們被分到不同的社區或“兩新”企業黨組織,他們是龍華新區職業化的主體。與專業化羣體考覈方式不同,他們是按職級評定考覈,最高職級每月可拿1萬多元。表現突出的還可以通過競選進入專業化羣體。
“我們成立一支專職的黨務工作者隊伍的目的,就是要培養一批人在基層專心、專業、專注地從事黨建工作。”曾雪蓮說。
基層黨務工作者專業化、職業化連續兩年被列入龍華新區的“書記項目”和今年的改革創新項目。“基層黨務工作者是黨組織的寶貴財富,有組織有計劃地培養他們,讓他們爲基層黨組織建設發揮更大的作用。”龍華新區黨工委書記姜建軍說。
第三方調查顯示,龍華新區“兩化”工作開展以來,有82.8%的受訪者認爲基層黨組織的服務能力得到了提升。中央黨校教授戴焰軍認爲,龍華的探索,有利於解決基層黨務工作有人幹事、有能力幹事。