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天津北方網訊:日前,河東區勞動人事爭議調解中心掛牌成立,今後將受理調處轄區內勞動人事爭議,推進企事業單位調解組織建設,進行廣泛的調解仲裁法律政策宣傳和爭議預防工作。
近年來,隨着河東區經濟建設的不斷髮展,轄區企業和就業人員不斷增加,職工維權意識不斷增強,勞動糾紛和人事爭議也呈快速增長態勢。爲從源頭妥善處理解決爭議,依法維護勞動者和用人單位合法權益,促進河東區勞動人事關係和諧穩定,依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》,河東區成立勞動人事爭議調解中心。
調解中心的成立,標誌着河東區將勞動人事爭議調解納入到法治化、制度化、專業化的軌道,讓勞動者和用人單位道理充分講,和解有臺階,最大限度地有效預防、快捷調解、平穩化解爭議,爲河東區經濟建設發展創造和諧穩定的社會環境。
河東區始終堅持“預防爲主、基層爲主、調解爲主”的工作方針,前移勞動人事爭議防線,目前12個街道勞動保障服務中心已建立了勞動人事爭議調解分中心,基層勞動人事爭議調解窗口面向社會開門服務,形成了便捷及時、超前預防、靠前處置的化解勞動人事爭議基層服務平臺。(通訊員馬燦)