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每到春節前,快遞該不該歇業的話題總能引起熱議,快遞春節到底該不該休息?畢竟,與承擔普遍服務的郵政公司不同,快遞企業沒有保障基本通信的職責,提供的僅僅是商業服務。快遞企業其實和小飯館、理髮店一樣,春節要不要休息、休幾天都應該由企業自己說了算。
其實,只要有市場需求,自會有企業願意提供服務。事實上順豐速運、EMS已主動實行全年無休多年。這兩年,爲了贏得好口碑,春節留人值守的企業也越來越多。如果想讓更多快遞企業春節照常營業,不妨用腳投票,平時發快遞專找春節不休息的企業,誘惑更多企業全年無休。
同時也應看到市場機制的不足之處。春節前,大量電商因快遞跟不上而提前停止營業,大量的快件在節日中積壓、延誤。這個問題的解決,既需要快遞業的自身發展完善,也需要有關部門出臺措施扶持快遞業發展。