天津北方網訊：爲促進企業與農村求職者的高效對接，津南區北閘口鎮將服務觸角延伸到還遷社區，把崗位送到居民家門口。

　　北閘口鎮澤惠園社區的活動室裏人頭攢動十分熱鬧，20家企業把400多個崗位帶到這裏。業務員、保安、文員、會計等工作崗位“樣樣俱全”。就住在這個社區的居民張豔，前幾天看到微信消息，今天也來到了這兒，沒想到一個小時的功夫就在家門口和企業達成了意向，下午就可以去面試了。張豔說：“因爲(原來)那個工作離家比較遠，然後還要照顧孩子，然後就給辭掉了。通過微信平臺每天都關注，聽說今天上午有個招聘會，就來參加了。有一個雙利源物業招一個文員，這個工作時間比較寬裕還能照顧孩子，感覺挺好的。”

　　隨着生產旺季的來臨，各家企業都出現了用工缺口，“進村居”的方式受到了企業歡迎，因爲相對於線上招聘，企業更青睞於在現場招聘會中便捷、快速地尋找工人，而且對於年齡、學歷的要求也比較寬鬆。企業相關負責人介紹：“我們是給道達爾、殼牌這種潤滑油做配套，我們做包材。因爲我們行業比較輕鬆，都是全自動的，所以我們在年齡上卡的不是很緊。有比較上年紀的大姨如果有意向我們可以接受的。”

　　接下來，北閘口鎮勞動保障服務中心將把招聘會依次開進鎮內19個村和社區，並且爲居民提供免費培訓來提高他們的就業技能。北閘口鎮勞服中心負責人高木桂說：“根據企業總體的一個用工需求，開展有針對性的一個技能培訓，包括電子裝接工、焊工、車工等各方面培訓。如果企業有招工的話，他們到企業能儘快適應企業的生產需要。”