聯合國大會12日開始舉行下任秘書長候選人與各會員國之間的非正式對話會，這是聯合國首次為秘書長候選人提供公開陳述競選主張的平臺。

　　對話會在聯合國總部秘書處大樓的托管理事會會議廳舉行，聯大主席呂克托夫特首先介紹了參選的8位候選人。他說，每位候選人『面試』時間約兩小時，首先用10分鍾闡述願景聲明，即下一任秘書長面臨的挑戰、機遇及各自主張，隨後接受各國代表和民間社會的提問。聯合國網站對此全程直播。

　　黑山副總理兼外長伊戈爾·盧克希奇是首位登場的候選人。在演講中，他對充當『探路者』參與首次『公開面試』表示榮幸，用英法雙語講述了對未來聯合國發展的主張，並在結束時用中文等其他聯合國官方語言向聽眾表示感謝。不結盟運動、七十七國集團和中國、非洲國家等代表隨後向他提出了如何落實2030年可持續發展議程等一系列問題。

　　當天晚些時候，聯合國教科文組織總乾事伊琳娜·博科娃，葡萄牙前總理、聯合國前難民事務高級專員安東尼奧·古特雷斯，也將按日程表參加『面試』。

　　13日至14日將參加『面試』的候選人共5位：斯洛文尼亞前總統達尼洛·圖爾克，克羅地亞前外長韋斯娜·普希奇，摩爾多瓦前外長納塔利婭·蓋爾曼，聯合國開發計劃署署長、新西蘭前總理海倫·克拉克和馬其頓前外長斯爾詹·克裡姆。

　　秘書長是聯合國『首席行政長官』，且有權『將其所認為可能威脅國際和平及安全之任何事件，提請安全理事會注意』。根據《聯合國憲章》，秘書長必須首先由安理會推薦，然後由聯大任命。安理會將於今年7月開始其遴選過程，之後向聯大提出下一任秘書長推薦人選。聯大此次『公開面試』候選人是推動遴選秘書長過程公開透明化的一大舉措。

　　現任秘書長潘基文將於今年12月31日結束任期，下任聯合國秘書長將於明年1月1日上任，具體任期要等安理會屆時提出建議再確定，此前多為5年。去年12月，聯大主席和安理會主席聯合致函所有會員國，呼吁各國盡早推薦候選人，正式啟動秘書長遴選過程。本次『面試』過後，如果再出現其他候選人，聯大主席也將為他們安排此類『面試』，確保平等對待。推薦候選人並沒有硬性的截止日期。