|
||||
本報訊(記者李莉)這個學期一開學,石景山海特花園小學“搖號選班長”就吸引了不少關注的目光,現在一個多月過去了,抽籤選出的班長們工作得怎樣?昨天,海特花園小學舉行了“小幹部輪崗制”展示活動。石景山區教工委副書記王鑫透露,明年將在石景山區選擇部分公辦小學推廣“班幹部輪崗制”。
“陳老師表揚我小班長做得好,小朋友的紀律也管得好。但是有的小朋友說我兇,有的小朋友說我上課插嘴還大聲笑。我覺得對小朋友兇是因爲老師說,當小班長如果紀律管不好,就要被撤掉,所以我纔會兇;上課插嘴,大聲笑,脾氣急,這些都是我做得不好,我要儘量改掉這些毛病,與更多的同學成爲好朋友。”在昨天的展示活動中,一年級學生張雪總結了自己當小班長的思考和收穫。
這個學期雖然只過去了一個多月,但海特花園小學已經有78名學生參加了小幹部輪崗活動,佔學生總數的1/10。孩子們將自己的感悟寫出來,作成了板報。老師們說,孩子們通過輪崗學會了反思,懂得了合作。
五年級男孩齊盛銘以前是小組長,這學期輪崗當上了班長。齊爸爸說,雖然輪崗時間只有一週,但孩子明顯有了變化。“更懂得自律了,每天知道自己收拾東西了,寫作業、看書也更踏實了,好像一下長大了。輪崗確實讓孩子得到了鍛鍊。”
三年級學生彭星誠在搖號選班長之前是大家推舉的班長,在實行輪崗之後,大家輪流當班長,彭星誠這個“老班長”在幫助其他同學的同時,也看到了同學們的進步。“以前班裏有的同學特別調皮,不遵守紀律,寫作業效率也不高。現在大家輪着當班長,老師說給表現好的同學貼‘星星’,誰的‘星星’多,就可以先當班長,這樣一來,原來調皮的學生也變得努力了,一週拿了三顆星,當上了新班長。”
海特花園小學校長吳幼穎介紹,學校通過“抽籤”、“競選”、“推薦”、“按學號輪流”等多種形式輪崗,平均每個學生每個學期都可以輪上一個幹部崗位。除了班長職位,升旗手、活動主持人也是大家輪着當。以後計劃對班委、圖書管理員等崗位也進行輪換。吳校長說,輪崗的目的是要使小幹部“去行政化”,讓大家知道,幹部是爲大家服務的,當小幹部是鍛鍊自己的機會。
昨天,石景山區教工委副書記王鑫表示,明年將在石景山區選擇部分公辦小學推廣“班幹部輪崗制”。王鑫說,國家教育綱要提出各個學校要開展社團和學生領導力的培養,輪崗制是很好的方式。培養學生與人交往的能力,這對學生今後的學習和工作會有很大幫助。J063
| ||