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十天前,湖南衡陽市司法局局長同副局長在局黨委辦公會議上爲一女子調動問題打了起來,這似乎非常罕見。可昨日見媒體報道,該省紀委的一位在職幹部與縣委書記較上了勁,緣起長沙縣警方拘留毆打討薪農民工一事,10月20日他在微博中寫道:“如果經公正調查證實民工訴求不合理,我立即辭職以謝天下。”“請問長沙縣委書記楊懿文同志,親自部署誘捕民工的長沙縣公安局長曾衛國,敢說‘如果這些民工的訴求合理,我立即辭職以謝天下’嗎?”
有網友稱讚這位網名爲“御史在途”的省紀委幹部是“血性漢子”,敢於爲50多民工的不公遭遇“叫板”縣委書記,甚至十分較真地不惜以自己的公職一“賭”縣公安局長的烏紗帽,一“賭”是非曲直,似乎勇氣可嘉。如果,“正副局長互毆”被媒體一些評論稱是另類形式的“權力內訌”,是一種權力無所掣肘的官場生態的話,那省紀委幹部“誰錯誰辭職”的叫板,即便稱不上權力內訌,也起碼是當下官場一種對不良風氣的“吶喊”,並因它藉助網絡這個新興媒介,把一些給捂着的是是非非見了光,也許這是社會生活趨勢。
常說要“明辨是非”,反之不辨則暗。把一起民生事件曬上微博,讓衆人來辨別是非,總比把它長時捂着慢慢發酵釀成極端事件再來收場好。事物都會量變到質變,有些事本可避免搞上網去的,但往往都是被各式“捂着”逼出來的。民工討薪,原本不需要有勞公安等執法機關,勞動保障部門工作到位就可幫民工解決。但現實卻不幸得很,各地屢曝民工討薪無門、爬高跳樓等極端事件。像本次討薪事件,據這位省紀委幹部微博披露,“50名民工被騙到長沙怡海星城工地,40天沒事做,沒獲得任何補償。長沙縣公安局勾結無良建築商,在縣勞動保障局的配合下,製造虛假協議,把民工騙到項目部,出動數十名防暴警察進行抓捕”,事發半年還一直未妥善解決,以致衍生“對賭烏紗帽”的稀罕事。
這個“賭注”好像並不複雜,即“民工討薪訴求合理與否”。合理、不合理,都有一方要辭職。當然,這只是下“賭注”者的一廂情願。照常理推論,沒有欠薪,何來討薪;討薪訴求只有一個,你付了我該得的血汗錢,我根本沒這麼多時間和力氣花在討薪上,我得再去打工養家餬口。不好理解的是,討薪討來皮肉之痛,不但一文未得,還被以訴求不合理之由拘留。就不知道,是與非,合理與不合理,到底由誰說了纔算?
紀委幹部微博“叫板”縣委領導,“對賭烏紗帽”,比司法局正副局長大打出手的“權力內訌”來得文明。筆者倒並不贊成官場要出什麼“血性漢子”,只希望官場講“官德”,說真話,辦實事,除私心。“官德滑坡”剎住了,公德自然上升;官場生態好了,也就不再“對賭烏紗帽”。
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