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“天津市勞動模范志願者協會”於2009年5月注冊成立。現有教育培訓、科技傳幫、節能減排、管理諮詢、心理法律、健康保健、公益服務、文化文藝等八個服務隊,注冊會員162名。成立至今2年另5個月來,義務奉獻53,361小時。平均每人每年奉獻132小時。
主要事跡和活動特點簡介如下:
一、創建勞模活動基地,志願服務有了雙贏平臺
勞模身上集中了我國工人階級優秀的品質和技能,是社會的寶貴財富,勞模志願者更是其中的佼佼者。如何找到一種適當的形式,使其為社會志願服務的熱情得以釋放,纔華得以施展,是我會成立以來一直思索的問題。經過探討和實踐,我們找到了建立勞模活動基地的方法,即選擇一些由勞動模范擔任法人、具有良好社會聲譽、熱心公益事業的單位,雙方達成互幫互學協議,然後舉行活動基地授牌儀式,開展服務活動,使之成為勞模志願者施展纔華的平臺。兩年來已在天津市公交技師學院、天津市公安局、天津科技館、薊縣穿芳峪鄉毛家裕村、天津寶成機械集團有限公司、天士力集團有限公司、北門醫院、天津市緣樂齋食品有限公司、花卉經營服務中心、天津市養老院、津蘭集團、夢思得露等單位創建了勞模志願者活動基地。各服務隊發揮各自特長,通過教學輔導報告、傳統教育報告會、管理技術諮詢、科普展覽、送醫送藥下鄉,開展全科義診、提供法律援助、心理健康、身體健康講座和心理疏導、精神慰藉、贈衣贈物等多種形式的活動,為這些基地提供實實在在的公益服務,受到歡迎。特別是今年開展的“警民魚水顯深情、共建共創促和諧”---市公安局健康顧問義診及健康諮詢活動”,聘請了我市乃至全國有一定影響力的知名醫學專家為我局民警會員的健康顧問,同時利用天津市勞模志願者協會的資源優勢,為公安局基層單位和民警會員提供包括保健養生、醫療心理諮詢、法律諮詢服務、攝影書法指導、手工藝品制作、民警初高中子女教育培訓、再就業技能培訓等30餘項服務,為“和諧警民關系”構建和諧警營起到促進作用,受到公安局乾警的歡迎和好評。
在為基地服務的同時,勞模們也在志願服務活動中學習到基地單位的先進理念、創業精神、優良作風,實現了“我奉獻、我快樂”,退休勞模們找到了寶刀不老的成就感,基地和勞模志願者做到了雙贏。
二、圍繞中心開展活動,使實勁練真功成效顯著
勞模志願者是構建和諧社會、實現科學發展的寶貴財富,如何把大家的奉獻熱情引導到正確的軌道上,使服務成效最大化,是我們組建隊伍後面臨的迫切問題。通過研究探索,我們的體會是,志願者活動必須圍繞黨和政府的中心工作,及時部署,認真組織,形式多樣,不拘一格,使實勁,練真功,纔能使大家始終保持高昂的服務熱情,為社會做出富有成效的貢獻。例如:
2010年春節期間開展了“勞模幫勞模,百名志願者進千戶”活動,共有41名勞動模范志願者入戶慰問了160名高齡和生活困難的勞動模范。捐贈款物壹萬餘元, 78人次慰問了著名勞動模范和生病住院的勞動模范。
為了把市委市政府對老年人免費乘公交的民心工程落在實處,好事辦好,我們從2010年4月1日開始,組織24名老年勞模加盟公交志願者行動,現身說法,宣講文明乘車注意事項,勸阻不文明行為,嚴寒酷暑從未間斷,截止到9月底共義務奉獻工時3368小時,受到公交司機和廣大市民的一致好評。
2010年4月16日,青海玉樹地區發生強烈地震災害後,我們在第一時間為災區進行了募捐,半天時間58人捐款,募集善款8420元。
公益隊以市養老院活動基地為載體,經常對老年人開展談心、慰問等服務活動。重陽節期間,自費購買食品,並帶著自己精心制作的花卉等禮品,到養老院進行慰問和聯歡。我們還按照市志願者聯合會的要求,因地因人制宜,組織志願者開展了就近關愛空巢老人的志願服務活動。
2010年8月,我市發改委發起為我市十二五規劃獻計獻策的活動,這是勞模發揮主人翁精神圍繞黨的中心工作使勁的好機會。我們立即組織各隊全體志願者認真學習有關文件,展開熱烈談論,抓住關系我市國計民生的大事找差距,想措施,寫出了較為系統的有分量的建議書,報送市發改委,連同以個人和服務隊名義提出的建議共22份。受到市發改委表彰。
天津市勞模志願者協會組織公益活動
三、立章建制健全組織,打造終身學習過硬隊伍
開展志願者服務活動是建設現代文明社會和諧社會的需要,是一項需要長期堅持下去的公益活動,如何把勞模們的志願服務熱情保持下去,也是我們經常考慮的問題。為此,我們采取了以下幾點做法:
1、發展隊伍健全組織:在志願者隊伍方面,我們注重質量、強調自願,穩健發展。從開始時的10幾位勞模志願者逐步發展到現在的162名。根據勞模特長和志趣先後組建為8個服務隊。各隊推選出了隊長、副隊長和秘書,由骨乾成員形成了活動智囊小組,定期召開會議,進行活動籌劃、問題分析、有關數據統計和工作總結。
組織形式上,經申報天津市志願服務聯合會同意,定名為“天津市勞模志願者協會”,制定了相關條例,成立了理事會。根據中國社區志願者注冊管理辦法,對全體成員進行了注冊登記,並制作了規范的胸卡。
2、立章建制規范運作:我會以上級文件為依據,先後制訂了《天津市勞模志願者協會章程》、《天津市勞模志願者協會獎勵制度》、《天津市勞模志願者協會服務隊職責》、《天津市勞模志願者協會例會制度》、《天津市勞模志願者協會月報表的規定》、《天津市勞模志願者行為守則》、《天津市勞模志願者協會理事會工作條例》等規章制度,逐步實施了規范管理。
3、勞逸結合快樂服務:勞模志願者年齡不一,年長者較多。我們根據市志願者聯合會領導的指示,在組織服務活動中貫徹“我奉獻我快樂”的理念,強調勞逸結合,量力而行,作風嚴細,確保活動安全,做到了全年無事故,讓本人愉快,上級組織和志願者家庭放心。
4、終身學習不斷提高:勞模志願者要保持服務熱情,讓活動富有成效,關鍵在於養成終身學習習慣,堅持在奉獻活動中加強學習,不斷提高自身的素養。科技傳幫服務隊2011年舉辦了電腦知識學習班,普及電腦和互聯網知識,取得成效。心理和法律諮詢服務隊舉辦系列心理諮詢講座,培訓了一批心理疏導員,受到歡迎。勞模志願者把協會當成自己的家,打開了新的社會窗口,提高了精神境界,找到了新的奉獻領域和成就感。
回顧兩年多的活動歷程,我們做到了“在艱難中起步,在空白中超越,在無私中奉獻,在精神中忘我,在同心中合力”,勞模們在新的歷史時期把技能與智慧相結合,在志願活動中找到了新起點。我們勞模志願者決心在黨的十七屆六中全會精神指引下,為實現文化大繁榮、大發展,推進社會主義核心價值建設,再創新業績,邁上新臺階!