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從2008年9月至今,南昌已有四批共296名大學生村官在鄉下履職。而日前,我省又一次啓動了大學生村官選聘工作,在全省3000個名額中,南昌的計劃是205名,均爲歷年之最。
今年的報名情況也異常火爆。記者從有關部門瞭解到,南昌市前四批大學生村官的錄取比例是10∶1,而今年,這個數字刷新爲15∶1。
是什麼造就了大學生“村官熱”?
現狀
3000大學生爭奪205個名額
6月12日,江西省2012年選聘大學生村官報名活動啓動的第二天,南昌市委組織部基層黨建辦主任張六順就忙得不亦樂乎。
“選聘活動剛剛開始,好多工作都要開展。”在辦公室,張六順一邊整理着手上的材料,一邊抽空回答記者的採訪。
“自2008年我省首次選聘大學生村官以來,我市已有四批共296名大學生村官在鄉下履職。”張六順對前幾次招聘的情景仍記憶猶新:“來的學生很多,不乏名牌大學生和研究生,還有外地的,我們忙得連飯都顧不上吃。”
而今年,大學生村官報名更是異常火爆:南昌市計劃選聘名額爲205名,但是從當天上午網絡報名的統計數字看,報名人數就已經達到2000多名。記者瞭解到,至6月15日17時網絡報名截止,報考人數已達到了3100多名。“這還不包括研究生、‘三支一扶’人員、‘志願服務西部計劃’人員和特崗教師的報名人數。”張六順說。
錄取比例爲15:1,這樣懸殊的比例已經打破了大學生村官過去4年的報考紀錄。而過去4年這一比例僅爲10:1。
調查
“村官”成大學生就業熱選
“找工作太難了!”這是記者在採訪中,不少大學應屆畢業生說得最多的一句話。
在南昌上大學的小陳7月份就要畢業了,由於“早就聽說現在找工作很難”,所以小陳從大四上學期就開始找工作。投簡歷、參加各種筆試、面試,跑了好幾個城市,去了十幾家單位,最後卻都石沉大海。最近,小陳聽說我省正在招聘大學生村官,就到網上報了名。“其實也不知道這當村官是怎麼回事,但好歹有個地方去,那也行啦!”小陳說。
在就業重壓之下,很多同學做出了和小陳相同的選擇:報名應聘“村官”,把就業的目光從城市轉向農村。
當然,也有不少大學生是真正想去農村施展才華的。“我到農村想磨鍊自己的意志,去爲那裏的村民做點事”,一位學生對記者說,如果應聘成功,他會和那些土生土長的當地村官一樣,爲村民們做點實事。
記者在採訪中瞭解到,大學生的報名熱情主要來自以下幾個方面:一部分大學生想到農村去,鍛鍊自己的能力;還有一部分人從農大畢業,相信到農村能發揮所學的農業知識;還有一部分人出於就業壓力大的考慮;但是最主要的原因在於政策吸引他們去農村。
揭祕
條件放寬報名人數劇增
談到大學生爭當“村官”的熱潮,張六順的解釋是,“今年放寬了報名的條件,而且政策也更好了。”
今年我市大學生村官的選聘對象爲30歲以下(1982年6月30日以後出生)、應屆和往屆畢業的全日制普通高校本科及以上學歷、中共黨員(含預備黨員,2012年7月20日以前入黨)或在大學期間擔任過學生幹部的優秀高校畢業生。“而在往年,不是黨員和預備黨員的大學生就沒有資格報名。”張六順說。
此外,碩士研究生及以上學歷人員報名參加選聘的,不參加筆試,直接進入面試;符合選聘條件、服務期滿、考覈合格、由我省有關部門選聘的“三支一扶”人員、“志願服務西部計劃”人員和特崗教師經個人自願申請,工作單位推薦,縣(市、區)委組織部審覈,報設區市委組織部審定後,可直接選聘爲當地當年的大學生村官。
省公務員10%-15%定向考錄村官
一系列的待遇保障和培養政策,也讓就業壓力日趨增大的畢業生將眼光轉向鄉村。
今年開始,我省大幅度提高大學生村官補貼待遇。除發放一次性安置費2000元外,大學生村官的工作、生活補貼和保險費用標準由原來的每人每年1.8萬元提高到2.3萬元。在原來大學生村官參加新型農村合作醫療的基礎上,爲他們辦理重大疾病和人身意外傷害綜合保險。
另外,我省今年將實施“三個一百”計劃,定向從聘用期滿、考覈合格的大學生村官中招聘100名省、市、縣(市、區)各級事業
單位工作人員、公開選拔100名縣(市、區)、鄉鎮(街道)副科級領導幹部和100名選調生。同時,對聘用期滿、考覈合格的大學生村官,報考碩士研究生初試總分加10分,同等條件下優先錄取。
在此基礎上,通過招聘爲社區工作人員、擇優招聘事業單位工作人員,在每年全省公務員四級聯考中,拿出考錄計劃的10%至15%,定向考錄大學生村官等服務基層項目人員。
“在發展空間上,我們採取定期從聘用期滿、考覈合格的大學生村官中公開選拔縣(市、區)、鄉鎮(街道)副科級領導幹部、培養一批縣級後備幹部等舉措,加強對大學生村官的跟蹤培養,使期滿大學生村官的發展空間越來越廣闊。 ”張六順說。
試水
26歲女大學生全票當選村支書
今年2月17日,在村裏33名黨員一人一票的票選下,今年26歲、入駐南昌市進賢縣張公鎮渣蘭村僅半年的女大學生“村官”陳彤,全票當選爲渣蘭村黨支部書記,成爲了南昌市“公推直選”產生的第一名大學生村支書。
1986年出生陳彤,2009年畢業於江西師大,2011年9月通過省委組織部公開選聘到南進賢縣張公鎮渣蘭村擔任大學生村官。直到競選前,她的職務是渣蘭村支部書記助理,負責村裏黨員現代遠程教育和“五個之家”工作。
“通過半年的工作,我感受到了農村工作的充實。”談到爲何參加村裏的選舉,陳彤說,農村工作雜而細,但更讓她感受到的是一份沉甸甸的責任,因爲每一個決定都牽繫着羣衆的衣食住行。她打算通過自己的努力做好村裏的帶頭人。
張六順告訴記者,自2008年以來,南昌296名大學生村官中已有76人擔任副支書一職。而通過“直選”成功當選村支書的大學生村官,陳彤還是第一個。
未來
2016年:村村都有大學生村官
按照南昌市有關部門的計劃,今後5年內,南昌市將招聘1000名大學生走進村委會,實現1158個行政村“村村都有大學生”的目標。
“從目前掌握的情況看,大學生村官文化程度高、思路敏捷、具備辦公自動化的能力,對當地的幫助很大,基層普遍要求能多分配些大學生村官名額。”張六順向記者透露,從今年起,南昌計劃每年招聘200多名大學生當上“村官”,到2016年基本實現“一村(社區)一名大學生村官”。
此外,根據中組部要求,3~5年內,平均每個鄉鎮至少1名要有大學生“村官”任村委會和黨組織主要領導。南昌有80個鄉鎮,按照這一要求,南昌將至少選出80名大學生“村官”擔任村委會和黨組織主要領導。“今後,南昌還將加大將村官選入村級黨組織主要崗位的力度。”張六順說。
記者陳文秀實習生雷虹文/圖
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