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如今的就業市場競爭激烈,應屆畢業生想找到一份好工作很困難,可人大商學院會計專業的碩士畢業生馮玉然,竟一下子收到了17家大單位提供的入職邀請,馮玉然最終成功簽約了央企中化集團。這個24歲的小伙子究竟有著什麼樣的特殊魅力?又有著什麼樣的求職技巧呢?昨天,馮玉然向記者透露了他的求職技巧,願意與目前正在忙於找工作的大學生分享他的經驗。
秘訣一
制作簡歷要有的放矢
記者和他剛一見面,發現馮玉然是個很坦誠的人。他說剛開始求職時也經歷過挫折,找到辦法後纔慢慢地有了進步。
去年9月,讀研三的馮玉然開始求職。名校研究生、成績優秀、社團負責人、性格開朗樂觀……有了這些標簽,馮玉然很自信。可他向十多家知名國企發送簡歷後,都石沈大海。經過一個月的反思和向專業培訓機構求助,『我意識到是簡歷出了問題』。馮玉然說,那時他的簡歷上沒有照片,裡面用表格羅列了經歷,很容易埋沒自己的個性。反思後,他首先為自己的求職定了大方向——希望去國企。『國企可能更看重你的社團經歷、政治面貌、是否在國企實習過這些內容。』
於是,馮玉然在簡歷裡添加了照片;去掉表格,選用橫線分開各個版塊,排版也清新了許多;最重要的是實習經歷寫得更有針對性,寫清楚自己在實習單位具體負責什麼,做出了什麼樣的成果。
秘訣二
實習經歷要突出重點
修改後,馮玉然的簡歷通過率迅速提高。他給約80家國企的財務部門發了簡歷,結果近60家通知他去筆試。馮玉然提醒其他求職者:『每年國慶節之前,大家應該做好的只有一件事情,就是你的簡歷。簡歷非常重要,招聘人員從成千上萬人中挑選,淘汰率極高。』他還說,每個人最個性的是實習經歷,可選擇其中3次深入挖掘,寫清楚自己具體乾了什麼。
另外,他也提到制作簡歷時要坦誠,不能誇張,更不能作假,因為接下來面試官會一輪輪盤問,很容易露餡。
秘訣三
面試時真誠展示自我
很多人問過馮玉然,面試之前網上有很多資料,還有一些問題答案,是否應該參考。對此,馮玉然認為,每個人面試時都應該『真誠地展示自我』。網上的資料當然應該看,但主要是了解用人單位一般會問什麼樣的問題。『直接引用答案就不必了,還是根據自己的實際情況想好了說。』
當然,剛開始面試時,馮玉然也有失誤。去年11月,他去一家單位在自我介紹時,滔滔不絕地講了5分鍾,按照自己的邏輯講,忽視了面試官的眼神,最終求職失敗。有了這次失敗的經歷,馮玉然進步神速。最終,他得到中化集團、中建地產、首創置業等17家單位的入職邀請。
專家點評
畢業生要做好職業規劃
過來人教育求職培訓公司的專家說,馮玉然對自己的求職意向有著深入的思考,從而在求職過程中能夠做到集中精力。即將畢業或者仍在校園的大學生應該做好職業規劃,想清楚自己到底想乾什麼,想去國企還是外企。投遞簡歷前,應事先了解所應聘企業的文化,做到有的放矢。求職時最忌諱就是一份簡歷海投給上百家公司。
本報記者許前程J198圖片由馮玉然提供