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說實話,我是個對別人依賴性很強的人,尤其是在那些前輩長者面前,我需要被扶着,才能走好路、走對路。可我偏偏又是膽小臉皮薄的人,總是依賴他們,又怕人家拒絕我,也怕給人家添麻煩,所以只能逼着自己成長。時間長了,這獨立性也激發出來了。
記得剛工作那會兒,帶我的主管是個超人性化的人,無論什麼事情都不緊不慢,任何難題在他面前都不叫難題,凡是我不懂不會不能的事情,只要請他幫忙,那是一百二十個放心。在我的潛意識裏,就對主管產生了依賴。忽然有一天,老總直接派給我一項任務,在當時看來,這是項很艱鉅的任務,我一下子慌了神,馬上想也沒想脫口而出,“我跟×××(主管)商量一下行嗎?”老總也“對得起”我,一句“哪兒那麼多廢話,自己幹去”,把我給頂了回來。
捱了老總的罵,我也不敢問了,可當時的感覺就像掉入萬丈深淵一樣無助,不過最後還是硬着頭皮勉強把事給做了,結果還算不錯。轉天,主管笑眯眯地對我說“你做得這不也挺好嘛”。從這件事我才發現,自己也是有潛力的,不是所有的事情都要一請示二彙報的,當下次再遇見同樣問題時,我自己也能順利解決了。
所以說,路都是逼出來的,當遇到問題時,有的人會“找人幫忙,實在不行再自己解決”,可有的人就會“自己先試着做,實在不行再找人幫忙”,最終成功的往往是後者。所以,行走職場,還是要嘗試扔掉柺杖,這樣才能讓自己走得更遠。
文/白璐