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新華社南京11月18日專電(記者劉巍巍)記者18日從蘇州市人社局獲悉,該市出臺政策爲外來勞動者參加技能培訓提供激勵保障制度,其中緊缺工種初級工完成培訓實現就業可獲全額補貼。
《蘇州市關於開展外來勞動者職業技能培訓的實施辦法》規定,具有勞動能力和提升職業技能願望並能提供有關證件的人員,到經過人社部門認定的培訓定點機構參加職業技能培訓,可以享受規定的職業培訓補貼。
據瞭解,補貼標準按照同一地區、同一工種補貼標準統一的原則,實行差額補貼機制,對經認定的緊缺工種初級工培訓實行全額補貼,中級工以上(含中級工)培訓經費補貼80%,個人承擔20%。每人每年只能享受一次職業培訓補貼,且培訓期限最長不超過12個月,對於相同工種相同等級的職業技能培訓只能享受一次補貼。
蘇州市同時規定,能否獲得相應補貼要和鑑定獲證及就業狀況掛鉤。培訓合格並通過職業技能鑑定取得證書且6個月內實現就業的勞動者,方可獲得相應全額補貼,就業形式包括個人自謀職業、自主創業等多種形式。如培訓合格並通過職業技能鑑定取得證書,但沒有實現就業,取得初級(含初級)以上職業資格證書者,按職業培訓補貼標準的80%給予補貼;取得專項能力證書(含特種行業上崗證)者,按職業培訓補貼標準的60%給予補貼。
蘇州市人社局每年將根據產業發展和技能型人才建設的需求,發佈外來勞動者職業技能培訓專業(工種)目錄。下轄各市區可結合當地重點產業發展需要,增加或調整相應的培訓專業(工種)。(完)