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新華網武漢6月23日電(記者馮國棟)記者從武漢市城市綜合管理委員會了解到,武漢市正在起草《城管隊員履職手冊》,每位城管執法隊員業績評定和執法水平將有更明確考覈細則。
據介紹,《城管隊員履職手冊》將明確城管隊員每天工作任務,給全市每條路指定一名由城管隊員擔任的“路長”。對於發現的商販佔道經營等城市管理問題,“路長”若不及時查處,將被追究責任。全市每年將評選出20名優秀城管隊員,考覈後交流提拔重用,同時評選出10名“最差城管隊員”,情節嚴重者將被辭退。
此前,武漢城管在今年3月正式實施全國首部城市綜合管理地方性法規,即《武漢市城市綜合管理條例》。《條例》通過體制創新,明確了城市綜合管理實行“市人民政府統一領導,市區分級負責,以區爲主,街道、社區爲基礎,部門聯動”的體制。
近期,一些地方城管因暴力執法引發社會不滿,陷入尷尬境地。統計顯示,由於城市化進程加快,城管這一羣體的數量正不斷壯大,目前我國各地城管數量已超百萬。有專家認爲,這一數量龐大的羣體,應加強隊伍建設,提高城管執法的權威性。