天津北方網訊：紅橋區總工會搭建四個平臺促進職工創新、創業、創造。一是搭建勞模工作室創新引領平臺，以勞動模范、首席技師、技術能手為骨乾組成職工創新團隊，強化勞模創新工作室和技能人纔創新工作室建設，成為企業智囊團、崗位創新源、項目攻關隊、人纔孵化器。二是搭建發明創造競賽比武平臺，精心組織第五屆天津市工人發明家項目推薦評選工作，積極參與第五屆全國職工職業技能大賽，推動開展多層次、多工種崗位練兵、技能比武活動，讓職工在競技舞臺上展現風采。三是搭建高素質職工技能培訓平臺，全面落實職工素質建設工程五年規劃，借助職教中心實訓基地、人社局培訓中心等區屬職工培訓基地，力爭年內培訓職工1萬人，更多職工實現技能昇級，取得專業等級證書。四是搭建就業創業維權服務平臺，幫扶促進職工家庭大學生子女、農民工等自主創業，做好困難家庭及職工再就業和社會保障，組織近300家企業入場招聘，提供就業崗位千餘個。