致力民政發展爭當“四鐵”幹部

　　——北辰區民政局中心組“學講話促實踐體會談”體會文章

　　黨的十八大以來，習近平總書記站在全局和戰略的高度，深刻回答了新的歷史條件下黨和國家發展的一系列重大理論和現實問題，提出了許多治國理政的新思想、新觀點和新論斷，北辰區民政局中心組認真學習、深刻理解習近平總書記講話精神，用以指導民政實踐。2015年12月習近平總書記在全國黨校工作會議上強調“實現全面建成小康社會奮鬥目標、實現中華民族偉大復興的中國夢，關鍵在於培養造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的幹部隊伍”，中心組認爲爭當“四鐵”幹部是民政幹部發揮作用的又一新標杆。

　　追求信仰，要像“鋼澆鐵築”一樣堅毅

　　習近平總書記說過，共產黨人要補足精神之“鈣”。堅定的信仰就是強身健骨的“鈣”元素，是一個人的精神支柱。有些幹部放鬆了對信仰的追求，幹事拖拉、趣味低下，需要付出時哀聲載道，考慮回報時錙銖必較，拜金主義、享樂主義佔了上風；有的幹部在工作上缺乏“精神氣”，覺得工作就是當一天和尚撞一天鐘，只求過得去不求過得硬；有些幹部放鬆黨性修養，缺乏政治敏感性，在微信朋友圈發一些帶有迷信色彩的東西，甚至妄議政策；有的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀扭曲，把黨和人民賦予的權力爲自己謀私利。

　　作爲一名共產黨人，不斷加強自我修養，特別是對思想深處的信仰根基，要像鋼澆鐵築般堅固結實，屹立不倒，才能始終站在講政治、講大局的高度，明確政治方向、站穩政治立場，具備“看齊”意識，做到“任憑風吹浪打，我自巋然不動”。民政幹部更是如此，我們是最常和老百姓打交道的部門，負責低保、救助、婚姻、殯葬等羣衆關注度高的工作，我們更應該體貼羣衆疾苦，與羣衆打成一片，樂於付出和奉獻，時刻以共產黨人的標準要求自己，吃苦在前、享樂在後，注重學習，扮演好“社會人”和“家庭人”兩種角色，讓信仰點亮人生。

　　保持信念，要像“鐵樹開花”一樣堅守

　　我們黨從無到有、從小到大，從星星之火到燎原之勢，靠的是堅定的理想信念。一個人理想的動搖、信念的滑坡都在釋放最危險的信號。作爲一名黨員幹部，不能因爲追求共產主義理想的征途漫長而放棄，也不能因爲實現中國夢不能一蹴而就而搖擺不定，要把堅定理想信念作爲安身立命的主心骨、修身立業的壓艙石，像守候“鐵樹開花”一樣不怕艱難險阻，勇往直前。

　　從現階段看，民政工作的“五年規劃”和年終目標已定，作爲民政人要對這些目標做到“胸中有數”，堅定信心，緊緊圍繞既定目標，履職盡責，全力以赴。首先，要勤於學習，對政策做到了如指掌，對新生事物做到情況熟悉，運用得心應手。其次，要根植羣衆觀點，羣衆的熱烈期盼是推動民政發展的催化劑。尤其對待來信來訪羣衆，一定有熱心、有耐心、有細心。一些幹部遇到來訪羣衆，有“煩躁”情緒，既沒有“請坐”、也沒有“熱水”，很容易造成對立情緒。再次，要有“創客”思維。今年“兩會”，從代表委員們的熱議中，我們不難發現，“養老服務業”、“社會組織”等熱詞頻現，一些新興的領域急需我們去探索，在“大衆創業，萬衆創新”的今天，對民政工作的堅守，更需要“創新”思維。比如，年內我們定的“微型養老院”和“智慧社區”建設，都需要我們幹部在廣泛調查研究上的創新，不能因爲“沒幹過、投入大、走着看”產生畏難情緒，要敢啃硬骨頭、敢下先手棋。

　　遵守紀律，要像“冷麪寒鐵”一樣堅決

　　沒有規矩不成方圓。全面從嚴治黨旨在規範黨員幹部的用權行爲，維護黨在人民羣衆中的良好形象。黨員幹部要以如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，頭懸“三尺利劍”，不斷淨化生活圈、遠離是非地，保持“親”、“清”原則，以“冷麪寒鐵”的遵規守紀決心做到忠於職守、廉潔奉公，不越雷池、不走彎路。

　　我們認真學習了《中國共產黨廉政準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，提高行動自覺和思想自學。近日，我局開展了“農村兩補”微整治行動，確保民政補貼落實到位。在優撫、低保等審批時，任何時候都不允許搞特權、以權謀私，不允許打折扣、做選擇、搞變通，一定要做到“行必依法”、公正、高效、廉潔，做到“吾日三省吾身”，慎始慎終。

　　局機關內部定的一些“規矩”，比如考勤制度、辦公用品使用制度，要執行到底，按規矩辦事，時刻牢記“非財莫取”，不要因一私之利，毀了自己的清白。

　　勇於擔當，要“斬釘截鐵”一樣堅定

　　“當官不爲民做主，不如回家賣紅薯。”作爲一名黨員幹部，要強化擔當意識，把高標準履職盡責作爲基本要求，自覺增強責任感、緊迫感，主動融入、準確定位、勇挑重擔，時刻做到腦中有全局、心中有大局、手中有佈局，做未雨綢繆的遠慮人，超前思考、現實操作，越位思考、定位操作，深度思考、科學操作，充分調動一切積極因素，廣泛凝聚智慧和力量，把自己承擔的工作做得更實、更好、更有成效。

　　敢於擔當，就必須敢幹。敢幹，不僅表現在面對急難險重任務敢於上陣、靠前指揮，還表現在直面矛盾、正視困難，敢於探索、奮發有爲，應對挑戰等諸多方面。對民政幹部而言，敢不敢幹、能否擔當，往往直接體現在維護困難羣衆利益上。在低保專項治理活動中，我們堅持“一把尺子量到底，只認標準不認人”，要求民政幹部“既要有南海觀音的菩薩心腸，更要有齊天大聖的火眼金睛”，做到“不求應保盡保一句誇，不怕應退盡退千句罵”。

　　敢於擔當，就必須實幹。實幹，還要躬身實踐，深入基層羣衆，在一線發現問題、解決問題、推動工作；要真抓實幹，對確定的事要雷厲風行、一抓到底；要腳踏實地，一項一項抓落實，一步一步抓推進，不好高騖遠、急於求成；要總結經驗、深入研究、注重創新，真正吃透政策內涵，摸清工作底數，找準問題癥結，定好工作措施，力求事半功倍。今年，我區加大民生投入力度，繼續推動美麗社區和養老事業建設，這要求我們必須躬下身子，腳踏實地，廣泛調研，確保工作取得成效。

　　敢於擔當，就必須苦幹。當前，我們正處在戰略機遇期、改革攻堅期、社會轉型期、矛盾凸顯期，民政幹部只有苦幹才能不辱使命、有所作爲。有的人精神不振、作風漂浮，這是“不在狀態”的表現。工作不肯吃苦賣力，既打不開局面，更幹不出成績。我們要大力弘揚艱苦奮鬥的優良傳統，堅持嚴細精深，而不能粗枝大葉；高度負責，而不能漫不經心；持之以恆，而不能抓抓停停；結合實際，而不能脫離實際。在提倡“抓全局”的同時，更要做到“抓具體”；在提倡“辦大事”的同時，更要做到“辦小事”；在提倡“謀思路”的同時，更要做好“抓落實”。

　　習總書記在《要講究領導藝術》一文中，將幹部分爲三類：第一類，眼光敏銳，見微知著，“爲之於未有，治之於未亂”，防患於未然，化解與無形，縱橫捭闔，張弛有度，可謂“談笑間檣櫓灰飛煙滅”；第二類，加班加點，夜以繼日，忙忙碌碌，雖然預見性不足，但問題暴露後也能妥善解決；第三類見事遲，反應慢，發現不了問題，出了問題也束手無策，他告誡我們要力求成爲第一類，力戒成爲第三類。做好民政工作同樣如此。民政系統黨員幹部必須對照“四鐵”幹部的要求，嚴格要求自己，在本職工作幹出成績，才能爲全區民政事業發展做出更大的貢獻！（北辰區民政局黨組）