蒙長燕，女，48歲，中共黨員，主管護師，現任天津市第四醫院急診科護士長、門診黨支部宣傳委員、工會門診分會主席、門診計劃生育委員、天津市護理學會門急診學組委員。2002年擔任護士長以來，她處處以身作則，恪盡職守，刻苦鑽研，紮實工作,無私奉獻，科學化管理護理團隊。由於工作表現突出，極具管理能力，她個人先後獲得局級優秀共產黨員、局級優秀工會積極分子、局級優秀職工代表、局級優秀紅娘，院級首屆好護士等榮譽稱號，她所帶領的急診團隊團結奮進，積極向上，在2013年獲得局級三八紅旗集體的榮譽稱號。

　　科學規範化管理急診護理隊伍。2005年急診科整合，大多數護士來自於很多科室，急救水平參差不齊，給管理帶來很大難度，她敢於接受挑戰，並根據科室特點，實施科學化管理，採取合理排班、動態觀察等方式，做到強弱結合，新老搭配，有效的保證了急救護理質量。她還設立科內質控小組，對環節質量嚴格管理，發現不足，及時整改，持續性改進護理工作，使急診護理工作得到很大幅度的提高。如今的急診科，在歷次市質控中心檢查中，均取得優異的成績。

　　加強業務知識及技術培訓，夯實急救護理基礎。她着重加強年輕護士的帶教工作，指導她們專業技能的同時注重崗位責任心和敬業精神的培養，有計劃地組織護士業務學習，培訓各級護士熟練掌握各種急救儀器的使用及相關臨牀技能的應用。重視培養護理骨幹，使急診護理骨幹們在急救工作中都能獨擋一面，危急搶救時，她們的嫺熟技術爲病人贏得一線生機，因此獲得了患者的信任和好評。

　　超強的應急反應能力和組織能力。急診科病人比較危急，急救情況瞬息萬變，她就是科裏的主心骨，只要她在，護士們心中就充滿安全感。2003年非典期間，科內很多護士被隔離，護士們上班充滿恐懼，她坦然接受上級任務，自己身先士卒，住在了醫院，此時的她，爲了護理事業，放棄了與家人的團聚，在平凡的崗位上，默默地奉獻着。多少次羣發傷，她冷靜安排急救；多少次面對酒精中毒病人的無理取鬧，她沉着應對；多少次吸毒人員的威脅，她臨危不懼。她是我們急診科的驕傲。2010年天氣炎熱，每天要接診大量中暑患者，在悶熱的環境中，始終看到她的身影，她親自爲患者清理大便並降溫，她帶領護士加班加點，艱苦奮戰，通過努力，我院沒有一例因中暑死亡患者，得到領導和患者的一致好評，當一個個鮮活的生命，痊癒離院時，快樂的笑容洋溢在她的臉上。2015年8.12事件，她的組織協調能力得到了更加深刻的體現，整個搶救過程緊張有序，全部傷員被急救後安全轉運。

　　注重窗口服務，加強優質護理。結合優質護理服務工程，細化各項護理工作，圍繞以病人爲中心的原則，爲患者提供適宜的便民服務舉措，制定科室文明服務行爲規範，倡導一站式服務，首問首接負責制。2011年她被醫院選送參加匈牙利護理管理培訓班，深受國外人性化護理啓發，帶領大家轉變護理理念，積極整改急診搶救室和觀察室環境，將人性化服務貫穿於急救護理工作中，得到患者讚譽。加強延伸護理，她帶領護士下社區進行健康知識普及工作，在義診過程中，她精煉通俗的講解，深得社區居民喜愛，她組織的義診活動通常都成爲居民預約的項目，此成績讓大家倍感驕傲。

　　她把無私的愛傳遞給身邊每一個人。面對患者，她充滿愛心，尤其是一些孤寡老人、無家屬患者，她爲病人交費取藥，擦洗更衣，買飯，聯繫家屬，默默奉獻着無私的愛。作爲工會門診分會主席，她關心所在範圍內每一位職工的工作和生活等情況，經常和職工溝通，瞭解他們心理動態和困難狀況，及時給他們提供相應幫助，得到職工一致好評。她關心身邊每一位護士，經常找科內情緒波動較大的護士談心，瞭解她們的壓力所在，力所能及的給予減壓，使護士們願意敞開心扉的說出心裏話，成爲了大家的知心姐姐，營造了和諧快樂的護理團隊。

　　她願用最美好的心靈和精湛的技術，來呵護每一位患者，使患者的生命延續，健康重現，幸福永在。