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天津北方網訊:今年以來,天津市人力社保部門按照市委、市政府的要求和部署,深入開展“調結構惠民生上水平”活動,抓民生、促發展、保穩定,就業規模持續擴大,結構進一步改善。一季度,全市新增就業12.26萬人,完成全年目標任務的26%。城鎮登記失業率爲3.6%。
今年以來,全市人力社保部門堅持把重大項目、重點工程、樓宇經濟、科技型中小企業發展作爲新增就業的着力點,盯緊靠上,完善促進就業工作機制,摸清用工需求,配置人力資源,跟進就業服務,促進就業增長,實現了經濟發展與擴大就業的良性互動。在就業數量增加的同時,就業結構進一步改善。新增就業人員中第三產業佔67%,單位從業人員佔92%。
今年春節前後,天津市部分企業相繼出現招工難現象。爲了化解招工難題保障就業,全市人力社保部門積極開展"搭建供需平臺、緩解用工難題、促進經濟發展"暖春系列就業服務活動。簽訂幫扶協議,實施一企一策、定向定量幫扶。對用工需求量大的重大項目、支柱產業、重點企業組織開展專項招聘活動;加強與勞務輸出地合作,鞏固發展勞務協作基地;鼓勵職業院校組織學生到這些企業參加實習和實訓;鼓勵有條件的區縣和功能區建立外來工24小時求職公寓,儲備勞動力資源,根據企業需求及時調配。截至3月末,部分企業招工難問題得到一定緩解,已基本滿足生產經營需求。
百場招聘會8萬崗位信息服務大學生就業。爲了促進高校畢業生就業,本市人力社保部門重點將就業服務前移、供需對接前移、政策扶持前移,搭建五個平臺。一是搭建對接平臺,鼓勵用人單位吸納;二是搭建基層平臺,實施多渠道就業;三是搭建見習平臺,提高就業能力;四是搭建培訓平臺,推進素質就業;五是搭建服務平臺,促進市場就業。積極開展"1123"和"十百千萬"系列活動,舉辦高校畢業生招聘專場,一季度共舉辦招聘會102場,6000餘家企業入場招聘,提供8萬多個崗位信息,進場求職10.2萬人次,達成意向率25%。
此外,本市還穩步推進以創業帶動就業。首先,綜合運用支持非公經濟、中小企業、科技型企業發展等政策,形成扶持創業的政策疊加效應;其次,抓創業載體建設,每個區縣至少建成1至2個示範孵化園區;第三,抓創業培訓,大力開展創業培訓,發揮市創業培訓指導中心的示範引領作用,整合全市資源,開展多種形式的創業培訓和服務;最後,抓創業測評,在高校普遍開展創業能力測評工作,進一步激發高校畢業生創業激情,增強創業信心。
幫扶0.7萬困難人員實現就業再就業。在積極幫扶困難羣體就業方面,今年本市按照人性化、精細化、常態化的原則,加大對失地農民和農村轉移就業人員中的低保、單親家庭和需贍養患有重大疾病的人員、殘疾人的幫扶力度,通過綜合運用社保補貼、崗位補貼、公益性崗位安置等扶持政策,對準人頭、動態管理,託底安置。一季度共幫扶0.71萬名就業困難人員實現就業再就業,保持零就業家庭就業安置動態爲零,其他就業困難羣體安置率達到86%以上。另外,本市還圍繞農村富餘勞動力依託農村"三區"聯動發展,大力開發就業崗位,實現"居住在社區、就業在園區、保障在社會"。通過發展設施農業、農副產品深加工業等,幫助實現就地就近就業;發展製造加工業、物流商貿業等,幫助實現跳產就業;開展創業培訓,發放小額貸款,幫助實現自主創業。(通訊員任保軒)