本報訊記者趙建明報道10月19日，記者從省人社廳瞭解到，我省事業單位新的管理制度框架已經基本建立並全面入軌。3.3萬家事業單位實行了聘用制，103.9萬名工作人員與單位簽訂了聘用合同，簽約率達到100%。 2008年以來，我省先後組織省屬190個部門、1000家事業單位、2.18萬個崗位實行公開招聘考試。目前，我省事業單位崗位設置管理工作基本完成，事業單位公開招聘實現省域內製度全覆蓋。