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市長連軸轉,一天內連開三場座談會———
-記者佔文平
通訊員武瓊陶軍
昨日是農曆立春,廣州市市長陳建華一天之內連開三場座談會,專題調研用工和管理情況。他透露,廣州研究制定環衛體制深化改革方案,出臺規範環衛工人用工管理的指導性意見,其中包括提高環衛工人待遇措施。而在與環衛工人座談時,他現場承諾:“從2013年開始提高廣州環衛工人收入!”
廣州30多家環衛企業都在虧損的邊緣。如果按照要求規範操作都要虧損,說白了,唯有通過偷工減料來維持運營。”
-聲音
“廣州30多家環衛企業都在虧損的邊緣。如果按照要求規範操作都要虧損,說白了,唯有通過偷工減料來維持運營。”
———廣州市環衛行業協會祕書長趙東平
環衛企業用工成本
(工資、津貼、福利)
底薪1300元,雙休日加班費517.61元,法定節假日加班費164.37元,年假加班費74.71元,高溫津貼62.5元,環衛津貼104元,社保金(企業負擔部分)570.17元,公積金(企業負擔部分)155.62元,合計2948.98元。
(廣州市環衛行業協會提供)
承諾從今年起提高環衛工收入
第一場:調研環衛站
承諾從今年起提高環衛工收入
昨日上午9時,陳建華一行首先來到越秀區廣衛街環衛站,看望慰問一線環衛工人,並和工人們座談,瞭解他們的待遇和需求。據瞭解,廣衛街環衛站屬全市74個自收自支的環衛站之一,共有環衛工人70人。
“大家對提高收入有什麼想法?膽子大的要說一下,膽子小的也說一下。”在環衛站內,陳建華與工人們圍坐在一起,笑呵呵地問道。見到市長,工人們也大膽地表達出自己的訴求:“要提高15%到20%!”“我孩子要上學,最起碼不要讓我們的日子過得這麼緊”……
認真聽取大家的意見後,陳建華表示,市政府已着手研究解決環衛工人待遇問題,要想辦法創造條件讓環衛工人生活得更有尊嚴。他還當場承諾:“從2013年開始提高廣州環衛工人收入!”
研究制定環衛體制深化改革方案
第二場:與企業座談
研究制定環衛體制深化改革方案
隨後,陳建華一行步行來到市政府1號樓216會議室,主持召開了廣州環衛行業代表座談會。在這間平常被用來召開市政府常務會議的會議室內,來自基層街道、環衛站及企業、協會代表就近期環衛工人停工事件暴露出來問題一一建言獻策。
越秀區廣衛街環衛站負責省、市、區政府等“門面”區域環衛清潔工作,儘管每年街道有10多萬元補助,但街道負責人仍反映:由於環衛工人待遇低,越發面臨着招工難問題,“近三年在勞務市場上很難招到人,一般都是通過環衛工人老鄉間介紹來的。街道至今空缺7個編制名額。”
市環衛行業協會祕書長趙東平認爲,當前存在的突出問題是政府投入嚴重不足,“根據企業用工成本測算,企業每月必須爲工人支付2948.98元,廣州市目前由政府發包的保潔服務項目,均未達到該水平。”“我認爲當務之急,應是理清市場化中政府責任和企業責任。”
“環衛體制的改革是一個系統工程,接下來要對現有體制進行改進和改善甚至是改革,這個過程中最重要的是充分聽取各方面意見。”陳建華在總結髮言中表示,下來要深入調研認真研究制定環衛體制深化改革方案,“重點解決三個不到位,第一要解決制度供給不到位;第二要解決財政投入不到位問題;第三是科學化精細化管理不到位。”
閉門會議徵詢各區市意見
第三場:召集各區座談
閉門會議徵詢各區市意見
聽取完一線工人和企業意見後,緊接着,陳建華與各相關職能部門和12個區縣級市負責人召開閉門會議,就提高環衛工人薪酬待遇的方案徵詢了各區、縣級市的意見。
會議對提高環衛工人薪酬待遇的方案達成共識,方案出臺後,環衛工人月平均實際收入有望比去年增長20%。陳建華強調,要認真研究制定環衛體制深化改革方案,出臺規範環衛工人用工管理的指導性意見。要加大財政投入,逐步提高環衛工人工資福利,保障環衛工人合法權益。
(來源:羊城晚報)