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天津北方網訊:根據市委統一部署,2014年4月29日至6月28日,市委巡視三組對紅橋區進行了巡視。巡視組圍繞黨風廉政建設和反腐敗工作這個中心,堅持“四個着力”,把發現問題、形成震懾作爲主要任務,廣泛開展個別談話,受理羣衆來信來訪,調閱有關文件資料,深入瞭解情況,順利完成了巡視任務。市委巡視工作領導小組聽取了巡視情況彙報,並向市委報告了有關情況。
市委巡視三組組長代表巡視組作反饋。巡視組指出,紅橋區黨政班子堅決貫徹落實市委、市政府決策部署,高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,認真落實中央八項規定精神,切實加強作風建設,不斷規範幹部選拔任用工作,各項工作取得了新的成績。巡視中,幹部羣衆反映的問題主要是:在黨風廉政建設和反腐敗工作方面,工程建設領域管理比較粗放;國有企業改制中存在一些違紀違規問題;一些基層單位執行“三重一大”決策制度不夠嚴格。在落實中央八項規定和作風建設方面,一些形式主義的積習依然未改;一些工作重表面,輕實效,不夠深入紮實,服務基層服務羣衆的氛圍不濃;有的領導幹部思想解放不夠,擔當意識不強。在執行黨的政治紀律方面,黨委在落實主體責任上還存在着號召多、落實少的問題;區紀委在履行監督責任中,有些工作還浮在表面,在查辦案件、執紀監督中有時態度不夠堅決,問責追責不夠嚴。在選人用人方面,對一些處級幹部調整過於頻繁;超職數配備幹部;一些事業單位在人員聘用上管理不規範。
針對問題,巡視組提出了四點意見建議。一是要嚴格落實黨風廉政建設主體責任和監督責任,要強化責任意識,完善監督機制,加大案件查辦力度。二是要着力加強對“一把手”權力運行的制約和監督,大力推進權力運行的公開透明。三是要結合開展黨的羣衆路線教育實踐活動,切實加強幹部作風建設。四是要嚴格執行幹部選拔任用政策規定,加強對機關事業單位工作人員招錄、調用的監管,對超職數配備幹部問題抓緊整改。
紅橋區委書記在講話中表示,市委巡視三組的反饋意見十分中肯,紅橋區虛心接受。區委將高度重視,認真對待,嚴格落實黨風廉政建設主體責任,立即着手製定整改方案,確保及時整改到位。同時,舉一反三,深刻剖析原因,健全完善各項制度,以實際成效取信於民。
市委巡視三組副組長、市委巡視工作辦公室負責同志及巡視組其他成員出席反饋會。區委、區人大常委會、區政府、區政協領導班子成員以及處級以上領導幹部出席會議。