|
||||
近年來,市公安局法制辦公室黨委結合公安法制工作實際和民警隊伍學歷層次高、青年民警多、缺乏實踐經驗等特點,不斷探索隊伍建設的新途徑,在全市公安系統乃至在全國公安法制系統首創了青年民警學習調研競賽活動。此項活動已連續開展三年,對於提高民警隊伍的整體素質和履職能力發揮了積極作用,取得了良好效果。
學習調研競賽活動立足於公安法制工作實際,由2至4名民警組成一個調研組,圍繞工作中的熱點、疑點、難點問題,採取走訪、座談、小組討論等方式深入開展調研,最終撰寫完成針對性、操作性、實效性較強的高質量調研文章。2010年以來,全室共完成調研文章69篇,青年民警參與率達到100%。其中8篇文章在天津市第五屆應用法論壇上被評爲一、二、三等獎,1篇文章被天津市人大內務司法委員會評爲優秀研討文章,8篇文章刊發在《警察學研究》。2012年,有12名青年民警走上科級領導崗位,全部爲學習調研活動的獲獎者。
通過開展青年民警學習調研競賽活動,促進了學習型公安法制隊伍建設,使學理論、學業務的良好氛圍在法制辦蔚然成風,全面提升了青年民警的理論水平和業務能力,爲青年民警加速成長、脫穎而出搭建了良好的平臺。(天津政法報 王志栩)